A.0435.261523_Institutsneubau Psychologie - Tragwerksplanung

Was wird gebraucht? Ein Ingenieurbüro für Tragwerksplanung (Statik) für den Neubau des Instituts für Psychologie an der Justus-Liebig-Universität Gießen – ein Forschungs- und Lehrgebäude mit ca. 4.000 m² BGF, bis zu 4 Vollgeschossen, u. a. mit Forschungslaboren (MRT, EEG-Kabinen), Büros für 11 Professuren und Arbeitsflächen für ca. 100 Wissenschaftler/innen.

Was ist zu tun? Tragwerksplanung nach HOAI, Leistungsphasen 1–9, mit besonderen Anforderungen durch medizinische Großgeräte (Schwingungsentkopplung, Erdbebennachweis, konstruktiver Brandschutz).

Wie läuft das Verfahren? EU-weites Verhandlungsverfahren mit Teilnahmewettbewerb. Zunächst Teilnahmeantrag mit Referenzen und Eignungsnachweisen; nach Auswahl von 3–5 Bewerbern Verhandlung und Angebotsabgabe. Einreichen rein elektronisch über das Vergabeportal Hessen (https://vergabe.hessen.de).

• Qualität, Kompetenzen und Erfahrung des Projektteams20%

  Personalorganisationsstruktur des Projektteams, projektbezogenes Personaleinsatzkonzept inkl. Aufgabenverteilung, fachliche Leistungsfähigkeit und aufgabenspezifische Kompetenz (Projektleiter, stellv. Projektleiter, örtliche Bauüberwachung, weitere Projektmitarbeiter) anhand Ausbildung, Qualifikation, Erfahrung und persönlicher Referenzen, auch in Bezug auf Nachhaltigkeit

• Projektorganisation zur Qualitätssicherung20%

  Arbeitsstruktur und Methodik zur Sicherstellung des Projekterfolgs (Einhaltung Kosten, Termine, Qualitäten), Entscheidungs-, Änderungs-, Nachtrags- und Schnittstellenmanagement, auch in Bezug auf Nachhaltigkeitskriterien; Verfügbarkeit und Präsenz des Projektteams vor Ort

• Herangehensweise an das konkrete Projekt20%

  Darstellung erster Überlegungen der Herangehensweise anhand einer vergleichbaren Referenz (gerne mit Forschungsflächen, ggf. Medizintechnik/Großgeräte), unter Bezugnahme zur konkreten Projektaufgabe auf Basis der zur Verfügung gestellten Unterlagen

• Honorar30%

  Gesamthonorar bestehend aus Grundleistungen und Besonderen Leistungen einschl. Nebenkosten (25%) sowie Stundensätzen (5%). Bewertung: 0,85x Durchschnitt = 5 Punkte, 1,15x Durchschnitt = 0 Punkte, lineare Interpolation dazwischen. Honorarverhältnis: AG/PL 40%, stv. PL/MA 40%, Techn./Kfm. MA 20%

Punktebewertung 0-5 je Kriterium multipliziert mit Wichtungsfaktor; Preis (Honorar): lineare Interpolation zwischen 0,85x Durchschnitt (5 Punkte) und 1,15x Durchschnitt (0 Punkte); Honorarverhältnis: AG/PL 40%, stv. PL/MA 40%, Techn./Kfm. MA 20%