Zusammenfassung
Automatisch erstellt aus den VergabeunterlagenOffenes Verfahren des Landesamts für Flüchtlingsangelegenheiten und Unterbringung Berlin zur Vergabe von Betriebsleistungen für Flüchtlingsunterkünfte an mehreren Standorten.
Gefordert wird der operative Betrieb von Gemeinschaftsunterkünften und Aufnahmeeinrichtungen für Geflüchtete, Asylbegehrende und weitere vom Land Berlin zugewiesene Personen. Zum Leistungsumfang gehören Verwaltung der Unterkunft, Aufnahme und Unterbringung, soziale Beratung und Betreuung, Versorgung (ohne Verpflegung) sowie Bewirtschaftung der Liegenschaft.
Die Ausschreibung umfasst mehrere Lose an verschiedenen Berliner Standorten. Bieter dürfen Angebote für maximal 3 Lose abgeben; Zuschlag wird für maximal 3 Lose erteilt. Elektronische Angebotsabgabe verpflichtend über die Vergabeplattform meinauftrag.rib.de.
Zuschlagskriterium ist allein der Preis (100% Gewichtung).
Zeitplan & Fristen
Aus den Vergabeunterlagen extrahiertZuschlagskriterien
Gewichtung laut Vergabeunterlagen- Angebotspreis100%
Niedrigster Angebotspreis in Euro brutto, Zuschlag zu 100 % nach Preis
Den Zuschlag erhält das Angebot mit dem niedrigsten Angebotspreis (in Euro brutto).
Leistungsumfang
Aus den VergabeunterlagenKernleistungen des Betreibers
Der Betreiber ist verantwortlich für:
Gewaltschutz und Konfliktmanagement
Personal
Mindestbesetzung je nach Einrichtungsgröße:
Qualifikationsanforderungen (Beispiele):
Allgemein: Erweitertes Führungszeugnis (§ 30a BZRG, jährlich), Belehrung § 43 IfSG bei Lebensmittelkontakt, mind. 3 Tage Fortbildung/Jahr, monatliche Supervision.
Qualitäts- und Hygienestandards
Dokumentations- und Meldepflichten
Eignungskriterien
Geforderte Nachweise laut VergabeunterlagenBefähigung und Erlaubnis zur Berufsausübung
Wirtschaftliche und finanzielle Leistungsfähigkeit
Betriebshaftpflichtversicherung mit Mindestdeckungssummen je Schadensereignis:
Mindestumsatz: Gesamtumsatz im Tätigkeitsbereich der letzten 3 Geschäftsjahre mindestens 500.000 € netto pro Jahr im Durchschnitt.
Technische und berufliche Leistungsfähigkeit
Mindest-Personalverfügbarkeit: Bei Vertragsbeginn müssen mindestens 75% des Personals verfügbar sein, die restlichen 25% innerhalb von 12 Wochen.
Rechtliche und tarifliche Verpflichtungen
Verfahrenshinweise
Mindestens 2 unterschiedliche Referenzen über Betreiberleistungen für vergleichbare soziale Einrichtungen mit temporärer oder dauerhafter Beherbergung/Unterbringung von Personen (Beratungs-, Betreuungs- und Verwaltungsaufgaben)
Vergleichbarkeit muss sich aus der Leistungsbeschreibung ergeben. Pflichtangaben je Referenz: Objektadresse, Art der Unterkunft, Kapazität (Plätze), Auftragsgegenstand, Personalanzahl und -qualifikation, Leistungsbeginn/-ende, Kurzbeschreibung Leistungsspektrum, Auftraggeber mit Anschrift. Bei ARGE/Nachunternehmerschaft: Eigenleistungsanteil angeben.