Zusammenfassung
Automatisch erstellt aus den VergabeunterlagenDie Hessen Trade & Invest GmbH (HTAI) sucht einen Dienstleister, der ihr Auslandsbüro in der ASEAN-Region betreibt. Ziel ist es, Unternehmen aus Singapur, Malaysia, Thailand, den Philippinen und Indonesien für Hessen zu gewinnen und umgekehrt hessische Firmen beim Markteintritt in Südostasien zu unterstützen. Der Auftrag umfasst Investorenakquise, Außenwirtschaftsförderung, Standortmarketing und die Fortschreibung der hessischen ASEAN-Strategie über vier Jahre (2027–2030).
Zeitplan & Fristen
Aus den Vergabeunterlagen extrahiertZuschlagskriterien
Gewichtung laut Vergabeunterlagen- Preis30%
Bewertet wird der Gesamtpreis (netto) über alle Vertragsjahre 2027 bis 2030 gemäß Preisblatt Anlage 10, Zelle G12. Das niedrigste Angebot erhält 30 Punkte, die übrigen Angebote werden proportional berechnet.
- Qualität der Konzeptskizze70%
Bewertung der Konzeptskizze (max. 6 DIN A4 Seiten inkl. Grafiken) zur Vorgehensweise bei den Leistungspaketen. Inhalt wird Bestandteil der geschuldeten Leistung.
Punktzahl Bieter XY = (Niedrigstpreis / Preis Bieter XY) × 30; bei der so errechneten Punktzahl findet nur die erste Nachkommastelle Berücksichtigung. Qualitätsbewertung: Sehr gute Lösung 54-70% (70% = Maximum), Gute Lösung 36-53%, Ausreichende Lösung 15-35%, Schlechte Lösung 0-14%.
Leistungsumfang
Aus den VergabeunterlagenGeografischer Fokus
Das Auslandsbüro deckt die ASEAN-Region ab, mit folgenden Schwerpunktmärkten:
Der Standort muss eine direkte Flugverbindung nach Frankfurt haben und von der gesamten ASEAN-Region aus gut erreichbar sein.
Laufzeit und Vertragsrahmen
Die Vergütung erfolgt als Pauschalpreis; Gesamtkosten sind für die gesamte Vertragslaufzeit (4 Jahre) auf dem Preisblatt (Dok.-Nr. 09) einzutragen.
Leistungspaket 1: Investorenakquise
Leistungspaket 2: Außenwirtschaftsförderung
Leistungspaket 3: Standortmarketing
Leistungspaket 4: Strategie und Schwerpunktplanung
Allgemeine Anforderungen
Eignungskriterien
Geforderte Nachweise laut VergabeunterlagenPersönliche Lage des Bewerbers
Wirtschaftliche und finanzielle Leistungsfähigkeit
Technische und berufliche Leistungsfähigkeit
Anforderungen an Standort und Team
Anforderungen an Netzwerk und Erfahrung
Erfahrung in der Repräsentanz deutscher Standorte (z.B. Betrieb von Bundesländer-Büros im Ausland)
über Referenz-Formblatt Dok.-Nr. 14 (Projektname, -beschreibung, Auftraggeber, Projektleitung, Zeitraum, Personentage)
Ausgewiesene Kompetenzen und Erfahrung in der Investorenanwerbung
über Referenz-Formblatt Dok.-Nr. 14
Sektorenübergreifende Erfahrung in Organisation und Durchführung von Messen & Delegationen
über Referenz-Formblatt Dok.-Nr. 14; eine einzelne Referenz kann mehrere Anforderungen abdecken