Zusammenfassung
Automatisch erstellt aus den VergabeunterlagenDas Jobcenter Rhein-Erft schreibt im offenen Verfahren eine Maßnahme zur Unterstützung der beruflichen Eingliederung von Arbeitslosen, von Arbeitslosigkeit bedrohten Arbeitssuchenden und erwerbsfähigen Leistungsberechtigten aus. Die als „Job Speed Dating" bezeichnete Maßnahme besteht aus vier Modulen: ein individuelles Erstgespräch, ein intensives Bewerbungstraining, eine eintägige Großveranstaltung mit mindestens 300 Teilnehmenden sowie ein nachgelagertes Anbahnungscoaching.
Ziel ist die Vermittlung in eine versicherungspflichtige Beschäftigung (mind. 15 Wochenstunden).
Gebot: Tagespauschale je teilnehmender Person (max. Gesamtvolumen 1.125.000 €).
Laufzeit: bis 31.01.2027 (Beginn spätestens 21.09.2026; Großveranstaltung in KW 48/2026).
Wertung: 30 % Preis, 70 % Qualität (Durchführungskonzept).
Zuschlag: an wirtschaftlichstes Angebot. Das Verfahren ist auch für kleine und mittlere Unternehmen geeignet.
Zeitplan & Fristen
Aus den Vergabeunterlagen extrahiertZuschlagskriterien
Gewichtung laut Vergabeunterlagen- Preis30%
Bewertung anhand des im Preisblatt eingetragenen Bruttogesamtpreises. Das Angebot mit dem niedrigsten Brutto-Preis erhält 30 Preispunkte, höhere Angebote erhalten anteilig weniger.
- Qualität (Durchführungskonzept)70%
Bewertung des Durchführungskonzeptes (max. 15 DIN A4 Seiten, Schriftgröße 10 pt) zu auftragsbezogener Zusammenarbeit, strategischer Vorgehensweise, Personalkonzept sowie inhaltlicher Ausgestaltung und Durchführungsqualität. Es sind maximal 80 Leistungspunkte erzielbar; Bewertung mit Zielerfüllungsgraden von 0 (ungenügend) bis 10 (sehr gut). Angebote mit Bewertung 'ungenügend' oder 'mangelhaft' werden ausgeschlossen.
Preispunkte (PP) = (niedrigster Angebotspreis / Angebotspreis Bieter) × 30. Leistungspunkte: je Unterkriterium Punkte 0-10 multipliziert mit Faktor aus Bewertungsmatrix, maximal 80 Leistungspunkte. Gesamtpunkte (GP) = Preispunkte + Leistungspunkte. Bei Wertungsgleichstand entscheidet der Preis.
Leistungsumfang
Aus den VergabeunterlagenAuftragsgegenstand und Ziel
Die Maßnahme kombiniert drei Förderansätze in einem Paket:
Zielgruppe: Arbeitslose, von Arbeitslosigkeit bedrohte Arbeitssuchende und erwerbsfähige Leistungsberechtigte (SGB II-Kundinnen und -Kunden) im Rhein-Erft-Kreis.
Definition Eingliederung: Aufnahme einer versicherungspflichtigen Beschäftigung mit mindestens 15 Wochenstunden.
Arbeitgeber-Akquise (modulübergreifend)
Akquise-Ergebnis: Ist die Mindestanzahl Arbeitgeber/Stellen bis 30.11.2026 nicht erfüllt, kann der Auftraggeber vom Vertrag zurücktreten.
Technische Anforderungen (alle Module)
Personal und Vertretung
Im Pauschalpreis enthaltene Leistungen
Die Vergütung erfolgt als Tagespauschale je teilnehmender Person. Darin sind enthalten:
Vergütungsmodell: 70 % der Aufwandspauschale für 70 % der maximalen Teilnehmerzahl je Modul (Mindestvergütung, unabhängig von tatsächlicher Teilnehmerzahl).
Ablauf nach Zuschlag
Eignungskriterien
Geforderte Nachweise laut VergabeunterlagenBefähigung und Erlaubnis zur Berufsausübung
Wirtschaftliche und finanzielle Leistungsfähigkeit
Technische und berufliche Leistungsfähigkeit
Ausschlussgründe
Rechtliche und vertragliche Rahmenbedingungen
Vergleichbare Leistungen zur ausgeschriebenen Eingliederungs-/Beschäftigungsmaßnahme (z. B. Bewerbungstraining, Großveranstaltung, Coaching)
Pro Referenz sind Wert der Leistung, Zeitraum, Auftraggeber und Kontaktdaten eines Ansprechpartners beim Referenzgeber anzugeben; Vergleichbarkeit mit der ausgeschriebenen Maßnahme muss erkennbar sein.