Sicherheitstechnische Betreuung durch eine Fachkraft für Arbeitssicherheit gemäß § 6 ASiG
Zusammenfassung
Automatisch erstellt aus den VergabeunterlagenWas wird ausgeschrieben?
Die Friesland-Kliniken gGmbH (Nordwest-Krankenhaus Sanderbusch, St. Johannes-Hospital Varel) und das Klinikum Wilhelmshaven gGmbH suchen einen Dienstleister, der die gesetzlich vorgeschriebene sicherheitstechnische Betreuung durch eine Fachkraft für Arbeitssicherheit übernimmt – inklusive betriebsärztlicher Betreuung. Die Leistung ist in drei Lose aufgeteilt (ein Los je Krankenhaus-Standort), Bieter müssen aber alle Lose anbieten.
Worum geht es fachlich?
Beratung des Arbeitgebers in allen Fragen des Arbeitsschutz, sicherheitstechnische Prüfungen, Betriebsbegehungen, Gefährdungsbeurteilungen, Untersuchung von Arbeitsunfällen, Unterweisung der Beschäftigten sowie Zusammenarbeit mit Betriebsärzten – alles nach Arbeitssicherheitsgesetz (ASiG) § 6 und DGUV Vorschrift 2, Betreuungsgruppe II.
Rahmenbedingungen:
Zeitplan & Fristen
Aus den Vergabeunterlagen extrahiertZuschlagskriterien
Gewichtung laut Vergabeunterlagen- Qualitätssicherung40%
- Preis/Honorar60%
Lineare Interpolation: Niedrigster Preis=60 P., doppelter Preis=0 P., Angebote mit Preis ≥ doppeltem Niedrigstpreis erhalten 0 Punkte.
Leistungsumfang
Aus den VergabeunterlagenRechtsgrundlage und Betreuungsmodell
Die Betreuung erfolgt nach dem Arbeitssicherheitsgesetz (ASiG), insbesondere § 6 (Aufgaben der Fachkräfte für Arbeitssicherheit) und § 10 (Zusammenarbeit mit Betriebsärzten), sowie nach DGUV Vorschrift 2 in der Betreuungsgruppe II (1,5 Stunden je Beschäftigte pro Jahr).
Der Auftragnehmer stellt die erforderlichen Fachkräfte für Arbeitssicherheit (FASi) bereit – z. B. staatlich anerkannte Sicherheitsingenieure, Sicherheitstechniker oder vergleichbar qualifizierte Personen gemäß § 7 ASiG.
Kernaufgaben der Fachkraft für Arbeitssicherheit
Einsatzumfang – Betreuungsstunden pro Jahr (alle Lose)
| Standort | Beschäftigte | Grundbetreuung gesamt | davon FASi (80 %) | davon Betriebsarzt (20 %) | Betriebsspezifisch FASi | Gesamt FASi / Jahr |
|---|---|---|---|---|---|---|
| Nordwest-Krankenhaus Sanderbusch (inkl. Vareler Wirtschaftsdienst) | 1.276 | 1.914 h | 1.532 h | 382 h | 76 h | 1.608 h |
| St. Johannes-Hospital Varel (inkl. St. Marien-Stift) | 379 | 569 h | 455 h | 114 h | 23 h | 478 h |
| Klinikum Wilhelmshaven | 1.411 | 2.117 h | 1.693 h | 424 h | 85 h | 1.778 h |
| Gesamt | 3.066 | 4.600 h | 3.680 h | 920 h | 184 h | 3.864 h |
Mindeststunden für FASi und Betriebsarzt je Standort:
Rahmenbedingungen der Leistungserbringung
Eignungskriterien
Geforderte Nachweise laut VergabeunterlagenFachliche Qualifikation
Wirtschaftliche und finanzielle Leistungsfähigkeit
Zuverlässigkeit und Rechtstreue
Reaktionszeit und Kapazitäten
Mindestens eine Referenz aus den letzten 3 Jahren, die in Art und Umfang vergleichbar ist und im Krankenhaus erbracht wurde
Art und Umfang vergleichbar mit der ausgeschriebenen sicherheitstechnischen Betreuung; Eigenerklärung; auf Verlangen mit Ansprechpartner, Auftragssumme, Ausführungszeitraum
Wettbewerb & Angebotsprognose
Erwartete Konkurrenz auf Basis vergleichbarer VergabenAuf einen Blick
Erfüllungsort
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