Ausschreibungen Nordrhein-Westfalen
Rahmenvertag ANÜ Netzwerk/Firewall
Landesbetrieb Information und Technik NRW | Vergabekammer Westfalen | Datenservice Öffentlicher Einkauf (in Verantwortung des Beschaffungsamts des BMI)Düsseldorf, Nordrhein-WestfalenVeröffentlicht:
Angebotsfrist:
Zusammenfassung
Automatisch erstellt aus den VergabeunterlagenWorum geht es?
IT.NRW (Landesbetrieb Information und Technik NRW, Düsseldorf) schreibt im offenen Verfahren eine Rahmenvereinbarung über Arbeitnehmerüberlassung aus. Gesucht werden Fachkräfte, die IT.NRW im Bereich Netzwerk, Firewall und VPN unterstützen.
Was wird verlangt?
Leiharbeitspersonal für Netzwerk-Administration, Firewall-Administration, Netzwerk-Architektur und VPN-AdministrationEinsatz vor allem in Düsseldorf, auch an weiteren Standorten von IT.NRWZuschlag nach dem Kriterium PreisVergabe an einen Anbieter (Rahmenvereinbarung mit max. 1 Teilnehmer)Laufzeit laut Stammdaten 48 Monate
Eckdaten
Bieterfragen bis 23.11.2026, 23:59 UhrAngebotsfrist: 30.11.2026, 12:00 UhrAngebotsbindung 63 Tage (bis 01.02.2027)Einreichung elektronisch über den Vergabemarktplatz NRW (evergabe.nrw.de)Keine Sicherheitsleistung erforderlich
Wichtig
Die Anlage 3 (Referenzen) wurde am 30.10.2026 durch eine korrigierte Fassung ersetzt. Die alte Fassung darf nicht verwendet werden. Die Unterlagen in diesem Ausschnitt sind unvollständig, unter anderem fehlt der Leistungskatalog (Anlage 2.1) mit den Positionen.
Zeitplan & Fristen
Aus den Vergabeunterlagen extrahiertTermin / FristOKT2026NOVDEZJAN2027FEBMÄR
Veröffentlichung28. Okt. 2026
Austausch Anlage 3 Referenzen30. Okt. 2026
Bieterfragen-Frist23. Nov. 2026
Rüge erkennbarer Verstöße30. Nov. 2026
Angebotsfrist30. Nov. 2026
Bindefrist30. Nov. 2026 – 1. Feb. 2027
Musterrückgabe1. Feb. – 1. März 2027
Rüge nach Kenntnis eines VerstoßesDatum offen10 Kalendertage ab Kenntnis des Verstoßes (§ 160 Abs. 3 GWB), Kenntnisdatum nicht bekannt.
Nichtabhilfe-MitteilungDatum offen15 Kalendertage nach Eingang der Mitteilung (§ 160 Abs. 3 GWB).
ZuschlagDatum offenDatum des Zuschlags ist noch offen, alle weiteren Fristen laufen ab Zuschlag.
Rahmenvertrag LaufzeitDatum offen48 Monate ab Vertragsbeginn, Vertragsbeginn ist nicht angegeben.
MindestvertragsdauerDatum offen6 Monate ab Zuschlag, voraussichtlich ab Zuschlag.
Verlängerung 1Datum offenEinmalig 6 Monate nach Ende der Mindestvertragsdauer, sofern nicht spätestens 1 Monat vor Ende des letzten Kalendermonats gekündigt wird.
Verlängerung 2Datum offenAutomatisch je 12 Monate, sofern nicht spätestens 3 Monate vor Laufzeitende gekündigt wird, insgesamt max. 48 Monate.
Übermittlung VertragsdokumenteDatum offenUnterzeichnete Vertragsdokumente innerhalb 1 Woche nach Zuschlag übermitteln.
Bestätigung des ZuschlagsDatum offenInnerhalb von 14 Kalendertagen nach Absendung des Zuschlags bestätigen.
SicherheitsleistungDatum offenNur falls vereinbart, dann 18 Werktage nach Vertragsschluss; laut Stammdaten nicht erforderlich.
Bereitstellung LeiharbeitskraftDatum offenInnerhalb von 14 Kalendertagen nach Personalanforderung.
Meldung ÜberlassungDatum offenInnerhalb von 3 Werktagen nach Eingang der Bestellung.
Eingangsbestätigung AbrufDatum offenInnerhalb von 1 Werktag nach Eingang des Abrufs.
Ersatzstellung LeiharbeitskraftDatum offenInnerhalb von 5 Arbeitstagen nach Anforderung bei Ausfall einer Leiharbeitskraft.
Auswechslung LeiharbeitskraftDatum offenInnerhalb von 10 Werktagen nach Verlangen des Entleihers bei nicht qualifiziertem Personal.
Kostenfreie AuswechslungDatum offenDie ersten 3 Arbeitstage nach Einsatzbeginn werden nicht vergütet.
Abmeldung (erste 6 Monate)Datum offenAbmeldung ohne Gründe mit mindestens 2 Wochen Frist in den ersten 6 Monaten der Überlassung.
Abmeldung (ab 6 Monaten)Datum offenAbmeldung ohne Gründe mit mindestens 4 Wochen zum Monatsende ab 6 Monaten Überlassung.
Befristung PersonalanforderungenDatum offenNeue Personalanforderungen nach einer Kündigung sind max. bis 3 Monate nach Vertragsende befristet.
Kündigung bei WeiterarbeitDatum offenBei Weiterarbeit über das Abrufende hinaus gilt eine Kündigungsfrist von 1 Tag.
ZahlungszielDatum offen30 Tage netto ab Eingang der prüffähigen Rechnung.
SkontofristDatum offenBei Zahlung innerhalb von 14 Tagen wird Skonto gewährt.
Aufstellung abgerufener LeistungenDatum offenStichtage jeweils 30.05. und 30.11. bei Bedarf, Jahr nicht angegeben.
Erhöhung der VergütungDatum offenErstmals frühestens 12 Monate nach Vertragsbeginn, max. 3 Prozent gemäß § 17 Abs. 3.
Wirksamwerden PreiserhöhungDatum offenEine angekündigte Erhöhung wird 3 Monate nach Ankündigung wirksam.
HöchstüberlassungsdauerDatum offenMax. 18 Monate je Leiharbeitskraft ab Beginn der Überlassung (§ 1 Abs. 1b AÜG).
Anrechnung EinsatzpauseDatum offenVorherige Überlassungen werden bei Einsatzpausen bis max. 3 Monate angerechnet.
Voreinsatzzeiten-AngabeDatum offenRückblick auf die letzten 18 Monate vor Einsatzbeginn, Angabe vor Tätigkeitsbeginn mit Anlage 5.
Rechnungseinreichung nach LeistungsendeDatum offenInnerhalb von 18 Werktagen nach Beendigung der Leistung.
Erste StundenrechnungDatum offen12 Werktage nach Beginn der Arbeiten, danach wöchentlich.
Vorbehalt SchlusszahlungDatum offenVorbehalt innerhalb von 2 Wochen nach Eingang der Schlusszahlung.
Hinfälligkeit VorbehaltDatum offenVorbehalt wird 1 Monat nach Ablauf hinfällig, wenn keine prüfbare Rechnung folgt.
Rückzahlung ÜberzahlungDatum offenInnerhalb von 14 Kalendertagen nach Zugang des Rückforderungsschreibens.
Kündigung bei BehinderungDatum offenKündigung 30 Tage nach Ablauf der 3-Monats-Frist bei länger dauernder Behinderung.
Geltendmachung MehrkostenDatum offen3 Monate nach Abrechnung der Ersatzvornahme mit dem Dritten.
Gütliche EinigungDatum offen2 Monate ab Beginn einer Meinungsverschiedenheit.
Mängelrüge ArbeitsschutzDatum offenMax. 5 Jahre ab betriebsüblicher Nutzung.
Außerordentliche KündigungDatum offenMöglich bei 3 aufeinanderfolgenden Kalendermonaten oder 4 Monaten in 12 Monaten ohne Erbringung der Leistung.
vor Angebotsabgabenach Angebotsabgabe
Zuschlagskriterien
Gewichtung laut VergabeunterlagenPreis & Qualität2 Kriterien
Preis 100%Qualität 0%
- Preis100%
Preiskriterium für "Niedrigster Preis (mit Ausschlusskriterien)"
- Erlaubnis zur Arbeitnehmerüberlassung0%
Erlaubnis zur Arbeitnehmerüberlassung muss als Kopie beigefügt sein
KI-Hinweis: Die Zuschlagskriterien stammen aus der Bekanntmachung.
Leistungsumfang
Aus den VergabeunterlagenGegenstand der Leistung
Überlassung von Leiharbeitspersonal (w/m/d) an IT.NRW im Geschäftsbereich TechnikDie Personen werden in Netzwerk, Firewall und VPN eingesetztDie Leistungsbeschreibung gliedert die Tätigkeiten in Profile 1 bis 4Der Ausschnitt nennt keine getrennten Lose
Tätigkeiten Netzwerk und Firewall (Profile 1 bis 3)
Aufnahme fachlicher AnforderungenAdministration und Inbetriebnahme aktiver Netzwerkkomponenten, inklusive Firewalls, Paketfirewalls und ALG, sowie zentraler ManagementsystemeStörungsbehebung und Problemlösung im 2nd- und 3rd-Level-SupportMigration einer gesamten Infrastruktur oder eines Teils davonKonzeptionelle Tätigkeiten inklusive DokumentationBeratung und ggf. Know-how-Transfer für den abrufenden BereichEigenverantwortliche LeistungserbringungHerstellerbezug laut Leistungsbeschreibung: Cisco und HPE (Netzwerk), Check Point und genua (Firewall)
Zusätzliche Tätigkeiten Profil 2
Weiterentwicklung und Konzeption der Netzwerkautomation (Ansible, Python)Erstellung komplexer Konzepte, Spezifikationen und Lösungen (ACI, BGP, MPLS, OSPF, IS-IS)Projektbetreuung für Design von Integrations- und MigrationsprojektenFür Profil 3 sind im Ausschnitt keine zusätzlichen Tätigkeiten beschrieben
VPN (Profil 4)
2nd-Level-Support durch TicketbearbeitungFehlerbehebung (Incidentmanagement) und Änderungen (Changemanagement)Betreuung der VPN-Infrastruktur und der 2FA-Umgebung der BetriebsinfrastrukturBeratung von Kunden zur technischen Nutzung der DiensteWeiterentwicklung der vorhandenen Komponenten und DiensteErstellung und Pflege von Dokumentationen
Umfang und Personal
Mindestbesetzung zeitgleich: Netzwerk-Administration 4, Firewall-Administration 3, Netzwerk-Architektur 3, VPN-Administration 2 PersonenHöchstmenge für die gesamte Rahmenvereinbarung: 4.250 Personentage, alle Tätigkeiten zusammen. Die Aufteilung je Tätigkeit ist nicht angegeben.Geschätzte Abnahme bei voller Laufzeit: 3.520 Personentage. Diese Menge ist nicht garantiert.Ein Personentag entspricht 8 Stunden.Betriebliche Arbeitszeit: 39 Stunden 50 Minuten pro WocheQualifikationsanforderungen sind im Leistungskatalog (Anlage 2) beschrieben, der im Ausschnitt fehlt
Einsatzorte und Arbeitszeiten
Standorte von IT.NRW: Haupt- und Betriebssitz Düsseldorf, Hagen, Köln, Münster, Oberhausen, Paderborn und Außenstelle AachenWeitere Dienststellen des Landes NRW, die von IT.NRW betreut werdenSchwerpunkt ist DüsseldorfHaupteinsatzzeiten: Montag bis Freitag, 06:30 bis 20:00 Uhr, außer an Feiertagen am ErfüllungsortHomeoffice je nach Einsatzbereich bis zu 80 Prozent möglichDer Auftraggeber gewährt den notwendigen Zugang zu den Dienstgebäuden unter Beachtung der Sicherheitsvorgaben
Abruf und Ersatz von Personal
Bereitstellung der angeforderten Leiharbeitskraft innerhalb von 14 Kalendertagen nach AnforderungMeldung der Überlassung des namentlich benannten Personals innerhalb von 3 Werktagen nach BestellungErsatzstellung bei Ausfall innerhalb von 5 ArbeitstagenAuswechslung einer nicht qualifizierten Leiharbeitskraft innerhalb von 10 Werktagen nach VerlangenAuswechslung in den ersten 3 Arbeitstagen des Einsatzes ist kostenfreiFür jede eingesetzte Person ist eine förmliche Verpflichtung nach dem Verpflichtungsgesetz erforderlich
Eignungskriterien
Geforderte Nachweise laut VergabeunterlagenBerechtigung und Eintragung
Gültige Erlaubnis zur Arbeitnehmerüberlassung (Kopie mit dem Angebot)Eintragung im Berufs- oder Handelsregister
Wirtschaftliche Leistungsfähigkeit
Mindestumsatz der letzten 3 Jahre muss nachgewiesen werdenDie geforderte Höhe ist im Ausschnitt nicht angegeben
Technische Leistungsfähigkeit und Personal
Qualifikation und Fachwissen der Leiharbeitskräfte müssen nachweisbar seinReferenzen: siehe Abschnitt ReferenzprojekteAlle eingesetzten Leiharbeitskräfte müssen in einem Arbeitsverhältnis zum Verleiher stehen, sonst AusschlussKeine Überlassung von Personal, das in den letzten 6 Monaten aus einem Arbeitsverhältnis mit dem Land NRW ausgeschieden istAusländische Leiharbeitskräfte benötigen eine zulässige Beschäftigung in DeutschlandPersonal, das für den Einsatz eine Sicherheitsüberprüfung benötigt, ist auf Anforderung nachzuweisen
Ausschlussgründe und Erklärungen
Erklärung, dass keine Ausschlussgründe vorliegen, zum Beispiel keine rechtskräftigen Verurteilungen, keine Zahlungsrückstände bei Steuern oder Sozialabgaben, keine Insolvenz und keine schwere VerfehlungErklärungen nach den Formularen 521 EU, 523 EU und 524 EU
Präqualifizierung, Bietergemeinschaften und Dritte
Präqualifizierung ist optional; die Registrierungsnummer ist dann anzugebenOhne Präqualifizierung ist die Einheitliche Europäische Eigenerklärung abzugebenBietergemeinschaften: alle Mitglieder benennen und einen bevollmächtigten Vertreter bestimmen; die Gemeinschaft muss die Eignungskriterien insgesamt erfüllenEignungsleihe und Unterauftragnehmer sind laut Anschreiben zulässig, der Muster-Rahmenvertrag schließt Nachunternehmer jedoch aus. Diesen Widerspruch bei der Vergabestelle klären.
Referenzprojekte
2 ReferenzenZeitraum: Keine Vorgabe im Ausschnitt. Anzugeben ist der Zeitraum der Leistungserbringung.Volumen: Keine Mindestsumme im Ausschnitt. Das Auftragsvolumen in Euro ist je Referenz anzugeben.
Zwei vergleichbare Referenzen zur Arbeitnehmerüberlassung im Bereich Netzwerk und Firewall, davon mindestens eine für einen öffentlichen Auftraggeber. Die korrigierte Anlage 3 gilt.
Art und Umfang müssen mit der ausgeschriebenen Leistung vergleichbar sein. Nachweis über die ausgefüllte Anlage 3 mit Referenzkunde, Kontaktperson, Leistungsbeschreibung, Herangehensweise und Zeitraum. Die ersetzte Fassung der Anlage 3 darf nicht verwendet werden.
KI-Hinweis: Alle Eignungskriterien wurden per KI aus den Vergabeunterlagen extrahiert. Mit TendiGo prüfen Sie in wenigen Minuten, ob Ihr Unternehmen die Anforderungen erfüllt.
Wettbewerb & Angebotsprognose
Erwartete Konkurrenz auf Basis vergleichbarer Vergaben4–10Angebote erwartet
Median vergleichbarer Vergaben: rund 6 Angebote
Wahrscheinliche Bieterzahl
1–3 · 21%4–10 · 64%11+ · 15%
Checkliste zur AngebotsabgabeKonkrete Schritte laut Vergabeunterlagen0 von 37 erledigt
Registrierung und Fristen
Formulare und Erklärungen
Eignungsnachweise
Referenzen
Preise und Angebotsinhalt
Personal-Nachweise
Mit TendiGo
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Auftraggeber
Landesbetrieb Information und Technik NRW | Vergabekammer Westfalen | Datenservice Öffentlicher Einkauf (in Verantwortung des Beschaffungsamts des BMI)
Anschrift
40476 Düsseldorf
Ort
40476 Düsseldorf
Kategorie
Nordrhein-Westfalen
Veröffentlicht
Angebotsfrist
Auftraggeber-Website
www.it.nrw/ ↗Erfüllungsort
Ort der Leistung
40476 Düsseldorf
Nordrhein-Westfalen
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