Trockenbau Gipskartonarbeiten Feuerwache Kirchhellen

Einrichten, Vorhalten, Unterhalten und Räumen der Baustelleneinrichtung.

Fahrbare Gerüste nach DIN 4420-3 / DIN EN 12810 für Trockenbau-Wände und -Decken.

Bemusterung: Handmuster für Oberflächen und Farben zur Abstimmung mit dem Auftraggeber.

Dokumentation in 3-facher Ausfertigung DIN A4 (inkl. Inhaltsverzeichnis, CD/DVD mit .dwg/.dxf/.pdf, Papierplots, Fachunternehmererklärung, EU-Konformitätserklärungen, Wartungs-/Pflegeempfehlungen, statische Nachweise der Verankerungen, Teileliste, Prospekte, Prüfzeugnisse, Funktionsbeschreibungen, Bautagebuch, Terminplan).

Trennwände (Wanddicke 125–150 mm, teils 2-lagig mit Zementbau- oder Gipsplatten), teils mit Schallschutzanforderung Rw 42 dB (EG) bzw. Rw 47 dB (OG).

Vorsatzschalen 250 mm und 300 mm für Vorwandinstallation.

Installationswände 300 mm als Doppelständerwerk.

Öffnungen herstellen und anarbeiten (Durchbrüche 10×10 cm bis 120×120 cm, rund d 100–300 mm).

Wandverstärkungen (Traversen 300–850 mm, UA-Profile, Kantenschutzprofile, Estrichstreifen).

Schallschutz an Wänden mit Holzwolle-Mehrschichtplatten (Fahrzeughalle EG sowie Teilflächen im OG).

Gipskartondecken glatt (Oberflächenqualität Q2), feuchtigkeitsbeständige Decken (H2), Gipskartondecken mit Akustiklochung und Randfries, Mineralfaser-Rasterdecken mit Randfries sowie Mehrschichtleichtbau-Decken aus Holzwolle-Mehrschichtplatten.

Akustikbaffeln in Foyers (EG und OG) sowie im Schulungsraum FF OG (insgesamt ca. 430 Stück).

Revisionsklappen und Öffnungen für Haustechnik herstellen und einbinden.

Schalldämmende Überströmelemente in Trockenbauwänden (z. B. Körperschalldämmung ≥ 30 dB).

Stundenlohnarbeiten für Helfer (Lohngruppe 1), Facharbeiter (Lohngruppe 3) und Vorarbeiter (Lohngruppe 5); Anfahrtspauschale nur bei zusätzlichen, nicht planbaren Anfahrten.

Aufwandsschätzung vor Ausführungsbeginn für Stundenlohnarbeiten.

Zulässige Arbeitszeiten: 07:00–20:00 Uhr an Werktagen Mo–Fr; samstags nach Abstimmung; Sonn- und Feiertage NRW baubetriebsfrei.

Fachkunde, Erfahrung und Zuverlässigkeit für Trockenbauarbeiten gemäß VOB/A § 6.

Einhaltung der anerkannten Regeln der Technik (VOB/C, DIN-Normen, ZTV).

Keine Insolvenz und keine Liquidation.

Keine Ausschlussgründe gemäß § 6e EU VOB/A (keine schweren Verfehlungen, keine einschlägigen Verurteilungen, ggf. Nachweis von Selbstreinigungsmaßnahmen).

Eintragung im Handelsregister, in der Handwerksrolle oder bei der Industrie- und Handelskammer – mindestens eines davon ist erforderlich.

Mitgliedschaft in der Berufsgenossenschaft und qualifizierte Unbedenklichkeitsbescheinigung mit Lohnsummen.

Bei Auftragssumme ≥ 30.000 € wird ein Auszug aus dem Gewerbezentralregister durch den Auftraggeber eingeholt.

Ordnungsgemäße Erfüllung der steuerlichen und sozialversicherungsrechtlichen Verpflichtungen.

Freistellungsbescheinigung des Finanzamtes in deutscher Sprache.

Unbedenklichkeitsbescheinigung der tariflichen Sozialkasse (soweit beitragspflichtig) und Bescheinigung in Steuersachen.

Erklärung zur Mitteilungspflicht bei Änderungen der Freistellungsbescheinigung (§ 48b EStG).

Vergleichbare Referenzen aus Trockenbau/Gipskarton (Trennwände, Vorsatzschalen, Installationswände u. Ä.) aus den letzten 5 Kalenderjahren – bei engerer Wahl drei Nachweise mit Ansprechpartner, Leistungsart, Auftragssumme, Ausführungszeitraum, eingesetzten Mengen und Arbeitnehmerzahl sowie Bestätigung des Auftraggebers.

Ausreichende Zahl an Arbeitskräften in den letzten 3 Kalenderjahren (nach Lohngruppen, mit extra ausgewiesenem Leitungspersonal).

Bestellung einer SiGe-Fachkraft nach ASiG; für kleine Unternehmen Sonderregelungen DGUV.

Erklärung zur Tariftreue (BVB-Tariftreue TVgG-NRW).

Eigenerklärung RUS-Sanktionen (Art. 5k EU-Verordnung 2022/576): keine russischen sanktionsrelevanten Bezüge, weder direkt noch über Unterauftragnehmer/Lieferanten/Kapazitätsgeber (sofern > 10 % des Auftragswerts).