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REZ Bayern_45Akt3mV_AA Traunstein

Bundesagentur für Arbeit, Regionales Einkaufszentrum Bayern, (mit Zuständigkeit für Bayern und Sachsen) | Bundeskartellamt, Vergabekammern des BundesStadt Altötting, BayernVeröffentlicht:
Angebotsfrist:

Zusammenfassung

Automatisch erstellt aus den Vergabeunterlagen

Worum geht's?

Die Bundesagentur für Arbeit (Regionales Einkaufszentrum Bayern) sucht einen Träger, der in der Stadt Altötting (Bezirk der Agentur für Arbeit Traunstein) eine Aktivierungsmaßnahme für ca. 60 arbeitslose Menschen durchführt. Ziel ist die Vermittlung in versicherungspflichtige Beschäftigung.

Was ist zu tun?

Bewerber*innen beim Einstieg in den Arbeitsmarkt unterstützen (Bewerbungscoaching, Profilanalyse, Abbau von Vermittlungshemmnissen)Vermittlung in Arbeit und Stabilisierung über 6 MonateGgf. kurze Praktika bei ArbeitgebernHybride Durchführung (Präsenz + Online) vom 16.11.2026 bis 23.01.2028

Was wird von Bietern verlangt?

Gültige Trägerzulassung nach § 178 SGB IIIReferenzen aus den letzten 3 Jahren für vergleichbare MaßnahmenQualifiziertes Personal (Jobcoaches, Sozialpädagog*innen)Geeignete Räume und Technik (PC-Arbeitsplätze, Internet, Kamera, Drucker etc.)Diverse Eigenerklärungen und Formulare (Ausschlussgründe, Ethikklausel, Russland-Sanktionen, Mindestlohn)

Frist: Angebote müssen bis 21.07.2026, 11:00 Uhr elektronisch über die e-Vergabe-Plattform eingereicht werden.

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Zeitplan & Fristen

Aus den Vergabeunterlagen extrahiert
Angebotsfrist: 21. Juli 2026
Termin / FristJUN2026 DEZ JUN DEZ JUN DEZ JUN DEZ JUN
Veröffentlichung12. Juni 2026
Bieterfragen-Fristca. 9. Juli 2026
Angebotsfrist21. Juli 2026
Angebotsöffnungca. 21. Juli 2026
Bindefrist21. Juli – 22. Sep. 2026
Zuschlagca. 22. Sep. 2026
Nachprüfungsfristca. 22. Sep. – 7. Okt. 2026
Vordruck F.8 einreichenca. 29. Sep. – 5. Okt. 2026
Vordruck F.1 einreichenca. 19. Okt. 2026
Vordruck R.1 einreichenca. 19. Okt. 2026
Vordruck F.2.1 einreichenca. 19. Okt. 2026
Erreichbarkeit sicherstellenca. 2. Nov. 2026
Trägerzulassung einreichenca. 9. Nov. 2026
Vertragsbeginn16. Nov. 2026
Vertragslaufzeit16. Nov. 2026 – 23. Jan. 2028
Zuweisungskorridor16. Nov. 2026 – 15. Nov. 2027
Vermittlungsvergütung 1. Rate beantragenca. 16. Nov. 2026
Vermittlungsvergütung Restbetrag beantragenca. 16. Nov. 2026
Fälligkeit Tagespauschaleca. 16. Nov. 2026 – 23. Jan. 2028
Fälligkeit Vermittlungsvergütungca. 16. Nov. 2026 – 23. Jan. 2028
Verschiebung aus schwerwiegendem Grundca. 16. Nov. 2026 – 23. Jan. 2028
Rücklauf Fragebogenca. 16. Nov. 2026 – 23. Jan. 2028
Meldefrist Anwesenheitstageca. 15. Dez. 2026 – 15. Feb. 2028
Erstversand Fragebogen Maßnahmebetreuungca. 16. Feb. 2027
Verlängerung 1ca. 16. Nov. 2027 – 23. Jan. 2029
Vertragsende23. Jan. 2028
Abschlussfragebogenca. 6. Feb. 2028
Folgeversand Fragebogenca. 16. Feb. 2028
Gesamtbericht Maßnahmeca. 20. Feb. 2028
Ausschlussfrist Vergütungsansprücheca. 23. Juli 2028
Verlängerung 2ca. 16. Nov. 2028 – 23. Jan. 2030
Verlängerung 3ca. 16. Nov. 2029 – 23. Jan. 2031bis 2031
Verlängerung 4ca. 16. Nov. 2030 – 23. Jan. 2032bis 2032
Verlängerung max.ca. 16. Nov. 2030 – 23. Jan. 2032bis 2032
vor Angebotsabgabenach Angebotsabgabegeschätzt

Zuschlagskriterien

Gewichtung laut Vergabeunterlagen
Richtwertmethode6 Kriterien
  • I – Auftragsbezogene Zusammenarbeit auf dem regionalen Arbeitsmarkt10%

    Benennung der für die Maßnahmedurchführung relevanten regionalen Akteure (Bezeichnung und Ort) sowie Art und Umfang der Zusammenarbeit unter Berücksichtigung der Zielsetzung und Zielgruppe(n).

  • II – Strategische Vorgehensweise und inhaltliche Ausgestaltung sowie Organisation50%

    Strategische Vorgehensweise zur Aktivierung, methodisches Vorgehen und inhaltliche Ausgestaltung der Maßnahme.

  • III – Personal10%

    Beschreibung des vorgesehenen Personaleinsatzes gemäß Leistungsverzeichnis/Losblatt.

  • IV – Bisherige Erfolge und Qualität30%

    Beurteilung der Vertragsausführung anhand von Erkenntnissen der Vergabestelle zu bereits erbrachten vergleichbaren Leistungen (Akt3, Akt3mV, AViBA, JtJ, LAV nach § 45 SGB III). Ausführungen im Konzept sind nicht gefordert und werden nicht bewertet.

Erweiterte Richtwertmethode nach UfAB 2018.04: Kennzahl = (Gesamtsumme der Leistungspunkte / Wertungspreis) x 100. Der wirtschaftlichste Bieter erhält den Zuschlag nach Anwendung eines Kennzahlkorridors (führendes Angebot minus 10%). Bei Gleichstand innerhalb des Korridors entscheidet die Gesamtpunktzahl aus II.1, II.2 und IV.1, dann der niedrigere Preis, dann Auslosung. Bevorzugte Bieter (Inklusionsbetriebe) erhalten bei Preisabweichung bis 15% den Zuschlag.

KI-Hinweis: Alle Wertungsbereiche (I–IV), zugehörige Wertungskriterien mit Gewichtungspunkten, die Bewertungsmethodik (Richtwertmethode) und das Bewertungsverfahren (einschließlich Mindestschwellenwert, Korridor und Entscheidungskriterium) sind vollständig dokumentiert.

Leistungsumfang

Aus den Vergabeunterlagen

Rahmen und Geltungsbereich

Leistungsart: Maßnahmekombination „Aktivierung" nach § 45 Abs. 1 S. 1 SGB IIIZielgruppe: Von Arbeitslosigkeit bedrohte Arbeitsuchende und Arbeitslose mit ausreichenden SprachkenntnissenZiel: Heranführung an den Ausbildungs- und Arbeitsmarkt, Feststellung/Verringerung/Beseitigung von Vermittlungshemmnissen, optional Vermittlung in versicherungspflichtige Beschäftigung sowie StabilisierungVergabeart: Einzelnes Los (Gesamtpaket) – es kann nur für die vollständige Leistung geboten werdenBedarfsträger: Agenturen für Arbeit und Jobcenter (gE und zkT) im Bezirk der Agentur für Arbeit Traunstein

Verbindliche Inhalte (Kern der Maßnahme)

1. Auftakt-/Kennenlerngespräch am ersten Tag

2. Informationen zum Arbeitsmarkt (regional, bundesweit, EU)

3. Analyse und Aufarbeitung des Bewerberprofils (Daten, Qualifikationen, Stärken, Eignungsabklärung)

4. Bewerbungscoaching inkl. Vorstellungsgespräch-Training, Online-Bewerbung, Selbstvermarktungsstrategien

5. Intensive Aktivierung zum Abbau von Vermittlungshemmnissen

6. Informationen zu Arbeitswelt 4.0 (Digitalisierung, neue Medien, ökologische Aspekte)

7. Informationen zu Künstlicher Intelligenz (Grundlagen, Chancen, Risiken, Fake-Erkennung)

8. Informationen zu Online-Angeboten der BA (BundID, eServices, BA-mobil-App, Karriere/Weiterbildung) – max. 2 Std.

Optionale Bestandteile (gemäß Losblatt)

Vermittlung in versicherungspflichtige Beschäftigung (§ 45 Abs. 1 Nr. 3 SGB III): gezielte Akquise freier Stellen, Zusammenführung Arbeitgeber/Teilnehmende, Bewerbungsprozess-Begleitung; Erfolg = mindestens 6 Wochen ununterbrochene Beschäftigung mit mind. 15 Std./WocheStabilisierung der Beschäftigungsaufnahme über 6 Monate (Nachbetreuung durch Auftragnehmer)Maßnahmeteile bei einem Arbeitgeber (§ 45 Abs. 1 Nr. 5 SGB III): max. 30 % der Zuweisungsdauer, wöchentlicher Kontakt, schriftlicher Vertrag zwischen Auftragnehmer, Betrieb und Teilnehmender

Durchführung – Umfang, Ort, Zeiten

Standort: Stadt Altötting (Bezirk AA Traunstein)Durchführungsform: hybrid (Präsenz + Online)Teilnehmende: insgesamt ca. 60; Mindestzahl 42Zuweisungsdauer pro Person: 6 bis 10 Wochen (Ø 8 Wochen / 40 Tage)Wochenstunden: 20 Std./Woche Standard, bis 39 Std. möglichPräsenzzeiten: 08:15–12:15 Uhr und 13:15–17:15 Uhr (bei Teilzeit flexibel)Einzelcoaching-Anteil: ca. 5–10 % (1:12 Std. pro Person/Woche)Laufzeit: 16.11.2026 – 23.01.2028 (ca. 14 Monate), mit bis zu 4 Optionszeiträumen

Personal

Jobcoach (mind. 1,0 Vollzeitstelle je Maßnahme): Berufs- oder Studienabschluss, mind. 1 Jahr Berufserfahrung, Kenntnisse in Office-Software, BA-Portal und Bewerbungscoaching**Sozialpädagog*innen:** Studium Sozialpädagogik/-arbeit, Soziale Arbeit, Heilpädagogik, Rehabilitations-/Sonderpädagogik (Diplom/Bachelor/Master) oder gleichwertig; bei nicht-passen Abschluss mind. 1 Jahr Berufserfahrung mit der Zielgruppe in den letzten 5 JahrenVertretungsregelung für Urlaub und Krankheit (spätestens ab 2. Krankheitstag)

Räumlichkeiten und technische Ausstattung

Räume: mit ÖPNV erreichbar, Gruppen- und Besprechungsräume (mind. 4 Personen), geeignete Medien, Barrierefreiheit soweit gefordertPro Teilnehmenden: PC-Arbeitsplatz mit Internet (nicht gleichzeitig nutzbar), Headset, Bildschirm mind. 15,4 Zoll oder Laptop mit Diebstahlschutz/VerschlüsselungSonstige Hardware: Kamera, Farbdrucker, Scanner, VideotelefoniesoftwareIT-Sicherheit: Firewall, Virenscanner, aktuelle Software, VerschlüsselungDatenschutz/Cloud: DSGVO-konform; bei Cloud pseudonymisierte Daten auf Servern in DE/EWR, On-Premises-Lösungen bevorzugt

Dokumentation, Berichte und Vergütung

Anwesenheitslisten (Vordruck T.16) täglich; Monatsmeldung (T.18) bis 15. des Folgemonats; Teilnahmebezogener Bericht (F.5.13) unverzüglichGesamtbericht: bis 4 Wochen nach MaßnahmeendeVergütung: Festpreis aus Tagespauschale (1.680–3.000 € brutto) je Präsenztag; Vermittlungsquote 20 %; Vermittlungsvergütung 2.500 € brutto (50 % nach 6 Wochen, Restbetrag nach 6 Monaten ununterbrochener Beschäftigung)In der Tagespauschale enthalten: Fahrkostenerstattung (bis 588 €/Monat), Kinderbetreuungskosten (bis 160 €/Monat/Kind), Bewerbungs- und Reisekosten, Lern- und Arbeitsmittel, Unfall- und HaftpflichtversicherungFrist Vermittlungsnachweise: Vordruck F.3.1a (1. Rate) spätestens 6 Monate nach Teilnahmeende, F.3.1b (Rest) spätestens 10 Monate nach Teilnahmeende

Eignungskriterien

Geforderte Nachweise laut Vergabeunterlagen

Trägerzulassung und Zuverlässigkeit

Gültige Trägerzulassung nach § 178 SGB III (AZAV-Zertifikat) – Pflicht; bei Bietergemeinschaften muss jedes Mitglied zugelassen seinKeine Ausschlussgründe nach §§ 123, 124 GWB (Eigenerklärung in D.2)Wettbewerbsregister: Keine Eintragungen, die der Zuschlagserteilung entgegenstehen (bei Aufträgen ab 30.000 €)Russland-Sanktionen: Erklärung gemäß Art. 5k VO (EU) 833/2014 (D.5)Ethikklausel (D.2.2): In den letzten 18 Monaten keine Beratertätigkeit für die BA im gleichen Leistungsbereich; in den letzten 6 Monaten generell keine Beratertätigkeit für die BA

Fachliche Eignung – Referenzen

Nachweis über Datei D.3 mit Referenzen über früher ausgeführte AufträgeZeitraum: Leistung muss innerhalb der letzten 3 Jahre erbracht worden seinVergleichbar sind insbesondere Maßnahmen nach § 45 Abs. 1 S. 1 SGB III mit Ziel Vermittlung in versicherungspflichtige Beschäftigung, z. B. Aktivierung (Akt3, Akt3mV), AviBA, Job to Job, LAV – oder sonstige Maßnahmen zur Eingliederung in den ersten ArbeitsmarktBei Bietergemeinschaften: alle Mitglieder und Unterauftragnehmer in einer D.3 zusammenfassen; hinsichtlich Leistungsfähigkeit genügt es, wenn sie bei mindestens einem Mitglied vorliegt; insgesamt zählt die Gesamtkapazität der BGEignungsleihe auf Unterauftragnehmer möglich, sofern diese die betroffene Leistung tatsächlich erbringen; bei Wegfall muss das Unternehmen ersetzt werdenEmpfehlung: Kontaktpersonen für Referenzen angeben – ohne diese keine Prüfung möglich

Personelle Eignung

Jobcoach: Berufs- oder Studienabschluss, mindestens 1 Jahr Berufserfahrung, Kenntnisse in Office-Software, BA-Portal, Bewerbungscoaching und Personalwesen**Sozialpädagog*in:** Studium Sozialpädagogik/-arbeit, Soziale Arbeit, Heilpädagogik, Rehabilitations-/Sonderpädagogik (Diplom/Bachelor/Master) oder gleichwertig; bei abweichendem Abschluss mindestens 1 Jahr Berufserfahrung mit der Zielgruppe in den letzten 5 JahrenPersonalschlüssel: mind. 1,0 Vollzeit-Jobcoach je Maßnahme (40 Std./Woche)Vertretungsregelung ab dem 2. Krankheitstag sicherstellen

Räumlichkeiten und technische Ausstattung

Räumlichkeiten gut mit öffentlichen Verkehrsmitteln erreichbar, im Bedarfsfall barrierefreiGeeignete Gruppen- und Besprechungsräume (mind. 4 Personen) mit erforderlicher MedientechnikPro Teilnehmenden ein PC-Arbeitsplatz mit Internetzugang, Headset, Bildschirm ≥ 15,4 Zoll oder Laptop mit Diebstahlschutz/VerschlüsselungWeitere Hardware: Kamera, Farbdrucker, Scanner, VideotelefoniesoftwareIT-Sicherheit: Firewall, aktueller Virenscanner, aktuelle Software, VerschlüsselungDatenschutz: DSGVO-konforme Trennung der Teilnehmendendaten vom eigenen Bestand; Cloud-Nutzung nur mit Pseudonymisierung auf Servern in DE/EWR; On-Premises-Lösungen bevorzugtSchriftliche Mitteilung der Erreichbarkeit an die Bedarfsträger 2 Wochen vor Maßnahmebeginn (Mo–Do 8–17 Uhr, Fr 8–15 Uhr) plus feste Sprechzeiten (mind. 2 Std./Woche)

Sonstige Voraussetzungen

Mindestentgelt: Einhaltung der Vergabemindestentgeltverordnung 2023 (gilt bis 31.12.2026); ab 01.01.2026: 20,24 €/Std. (allg.) bzw. 20,86 €/Std. (pädagogisches Personal); Tariftreue nach Tarifvertrag Nr. 7 für pädagogisches PersonalUmwelt-/Klimaschutz: Strom aus erneuerbaren Quellen, Recyclingpapier, umweltzertifizierte Reinigungsmittel (Nachweise auf Verlangen)Bevorzugte Bieter nach §§ 224, 241 Abs. 3 SGB IX: Voraussetzung ist, dass alle Mitglieder der Bietergemeinschaft Inklusionsbetriebe nach § 215 SGB IX sindDatenschutz/Sozialdatenschutz: DSGVO sowie §§ 67 ff. SGB X
Referenzprojekte
nicht konkret beziffert; Nachweis über Datei D.3 ReferenzenZeitraum: innerhalb der letzten 3 Jahre (vor Angebotsabgabe)Volumen: nicht spezifiziert

Vergleichbare Maßnahmen nach § 45 Abs. 1 S. 1 SGB III, die die Vermittlung in versicherungspflichtige Beschäftigung zum Inhalt haben – oder sonstige Maßnahmen, die überwiegend auf die Eingliederung von Arbeitslosen/erwerbsfähigen Leistungsberechtigten in den ersten Arbeitsmarkt zielen (z. B. Aktivierung, AviBA, Job to Job, LAV)

Datei D.3; bei Bietergemeinschaften Referenzen aller Mitglieder und Unterauftragnehmer zusammenfassen. Empfehlung: Kontaktpersonen für Rückfragen angeben – ohne diese keine Prüfung möglich.

KI-Hinweis: Alle Eignungskriterien wurden per KI aus den Vergabeunterlagen extrahiert. Mit TendiGo prüfen Sie in wenigen Minuten, ob Ihr Unternehmen die Anforderungen erfüllt.

Wettbewerb & Angebotsprognose

Erwartete Konkurrenz auf Basis vergleichbarer Vergaben
11+Angebote erwartet
Median vergleichbarer Vergaben: rund 15 Angebote
Hohe Konkurrenz
Wahrscheinliche Bieterzahl
1–3 · 21%4–10 · 39%11+ · 40%
Checkliste zur AngebotsabgabeKonkrete Schritte laut Vergabeunterlagen0 von 20 erledigt
Pflichtformulare (über e-Vergabe-Plattform)
Konzept und Angebotsunterlagen
Auf Verlangen nachzureichen (nach Zuschlag / vor Maßnahmebeginn)
Plattform-Teilnahme

Verlauf dieser Vergabe

2 Bekanntmachungen
  1. 20.08.2026Vergabebekanntmachung

    Zuschlag erteilt am 20.08.2026

  2. 11.06.2026Ausschreibungauf dieser Seite
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Auf einen Blick

Auftraggeber
Bundesagentur für Arbeit, Regionales Einkaufszentrum Bayern, (mit Zuständigkeit für Bayern und Sachsen) | Bundeskartellamt, Vergabekammern des Bundes
Anschrift
90478 Nürnberg
Ort
'- Stadt Altötting
Kategorie
Erwachsenen- & sonstige Bildung
Veröffentlicht
Angebotsfrist
Auftraggeber-Website
www.arbeitsagentur.de ↗

Erfüllungsort

Ort der Leistung
'- Stadt Altötting
Bayern

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