Ausschreibungen Hessen
10044545 - Technische Unterstützung für Gender und Korruption
Deutsche Gesellschaft für Internationale Zusammenarbeit (GIZ) GmbH65760 Eschborn, HessenVeröffentlicht:
Angebotsfrist:
Zusammenfassung
Automatisch erstellt aus den VergabeunterlagenDie GIZ schreibt technische Unterstützungsleistungen für das Projekt TIP II (Transparency, Integrity and Accountability Project II) in Südafrika aus. Auftrag ist die Beratung und Schulung von drei Partnern – SIU, NSG und GCAN – zur Integration von Gender-Perspektiven in Anti-Korruptionsmaßnahmen.
Bieter reichen ein technisches Konzept (Strategie, Zeitplan, Personal, CVs) und ein finanzielles Angebot elektronisch über die GIZ-eProcurement-Plattform ein. Vertragslaufzeit: 01.01.2027 bis 31.10.2028. Angebotsfrist: 21.10.2026, 13:00 Uhr (Berlin). Es gilt ein einziger Los.
Zeitplan & Fristen
Aus den Vergabeunterlagen extrahiertTermin / FristOKT2026 JAN2027 APR JUL OKT JAN2028 APR JUL OKT
Veröffentlichung1. Okt. 2026
Angebotsfrist21. Okt. 2026
Bindefrist21. Okt. 2026 – 29. Jan. 2027
Vertragsbeginn1. Jan. 2027
Vertragslaufzeit1. Jan. 2027 – 31. Okt. 2028
Meilenstein Inception Meeting Reportca. 1. Jan. – 31. Jan. 2027
Meilenstein SIU Bedarfsanalyseca. 1. März – 31. März 2027
Meilenstein NSG Bedarfsanalyseca. 1. März – 31. März 2027
Meilenstein SIU Schulungspakete Cyber Academyca. 1. Aug. – 31. Aug. 2027
Meilenstein NSG Gender-Corruption Modulca. 1. Aug. – 31. Aug. 2027
Meilenstein SIU Test Schulungsinhalteca. 1. Sep. – 30. Sep. 2027
Meilenstein NSG Test Modulca. 1. Sep. – 30. Sep. 2027
Meilenstein SIU Übergabe Schulungspaketca. 1. Nov. – 30. Nov. 2027
Meilenstein NSG Übergabeca. 1. Nov. – 30. Nov. 2027
Meilenstein SIU Internes Trainingca. 1. Feb. – 29. Feb. 2028
Meilenstein NSG Train-the-Trainer Workshopca. 1. Feb. – 29. Feb. 2028
Meilenstein NSG Abschlussberichtca. 1. März – 31. März 2028
Meilenstein SIU Exchangesca. 1. Aug. – 31. Aug. 2028
Meilenstein SIU Abschlussberichtca. 1. Okt. – 31. Okt. 2028
Meilenstein GCAN Abschlussberichtca. 1. Okt. – 31. Okt. 2028
Vertragsende31. Okt. 2028
Bieterfragen-FristDatum offenFrist zur Einreichung von Bieterfragen wird im Verfahren festgelegt; konkretes Datum in den vorliegenden Unterlagen nicht genannt.
AngebotsöffnungDatum offenTermin der Angebotsöffnung in den vorliegenden Unterlagen nicht explizit genannt; üblicherweise zeitnah nach Ablauf der Angebotsfrist.
ZuschlagDatum offenIm Einladungsschreiben geplant für November/Dezember 2027; konkreter Tag nicht genannt (Hinweis: widersprüchlich zur Bindefrist 29.01.2027, daher als Schätzwert übernommen).
vor Angebotsabgabenach Angebotsabgabegeschätzt
Zuschlagskriterien
Gewichtung laut VergabeunterlagenPreis & Qualität12 Kriterien
- Konzept und Strategie (Technische Bewertung Teil 1)
Anteil an der technischen Bewertung (gesamt 70 %). Bewertet werden Strategie, Umsetzungskonzept und Projektmanagement anhand des Bewertungsrasters (Total 1).
- Personal (Technische Bewertung Teil 2)
Anteil an der technischen Bewertung (gesamt 70 %). Bewertet werden Qualifikation, Erfahrung und Einsatzdauer des vorgeschlagenen Personals (Total 2). Positionen 2.5 bis 2.8 (Kurzzeitexpertenpool und nicht spezifizierte Positionen) sind mit 0 % gewichtet.
- Preis (Finanzangebot)
Finanzangebot (Preisblatt) mit Gesamtpreis. Wird nur bewertet, wenn das technische Angebot mindestens 500 Punkte erreicht. Feste Budgetposten sind nicht Teil der Bewertung.
Technische Bewertung (70 %) nach dem Bewertungsraster mit Punkten je Unterkriterium (Gewicht in % x Bewertung, max. 10 Punkte). Angebote mit weniger als 500 Punkten werden ausgeschlossen. Nur Angebote mit mindestens 500 Punkten werden finanziell bewertet (Preis 30 %). Eine Bewertungsformel für den Preis ist nicht angegeben.
KI-Hinweis: Gewichtungen und Mindestpunktzahl sind eindeutig angegeben, die Preisformel fehlt; die Bezeichnungen der Schlüsselpersonal-Positionen 2.1 bis 2.4 sind im Raster nicht eindeutig zugeordnet. Nicht belegte Gewichtungen wurden entfernt.
Leistungsumfang
Aus den VergabeunterlagenHintergrund und Auftraggeber
Auftraggeber: Deutsche Gesellschaft für Internationale Zusammenarbeit (GIZ) GmbHAuftraggeber-Rolle: GIZ handelt im Auftrag des Bundesministeriums für wirtschaftliche Zusammenarbeit und Entwicklung (BMZ); Kofinanzierung durch SECOProjekt: TIP II – Transparency, Integrity and Accountability Project IILand: SüdafrikaVertragslaufzeit: 01.01.2027 – 31.10.2028 (22 Monate)Vertragsbeginn der Leistungserbringung: Januar 2027Zuschlag geplant: November/Dezember 2027Bindefrist des Angebots: bis 29.01.2027
Übergeordnete Ziele der technischen Unterstützung
Integration von Gender-Perspektiven in Anti-Korruptionsmaßnahmen der PartnerStärkung der institutionellen Kapazitäten durch Schulungen und BeratungAufbau nachhaltiger Trainings- und LehrstrukturenFörderung von Wissenstransfer und Austausch zwischen den PartnernBegleitende Fachrecherche und Beratung zu Gender & Korruption
Leistungsbestandteile für SIU (Special Investigating Unit)
Bedarfsanalyse und Beratung (März 2027)Co-Konzeption und Design eines Gender-Corruption-Schulungspakets für die SIU Cyber Academy (Curriculum, Materialien, Durchführungsansatz)Content-Erstellung und Formatierung gemäß Cyber Academy-Anforderungen (August 2027)Testdurchlauf mit SIU-Mitarbeitern, ggf. Überarbeitung (September 2027)Übergabesitzung mit zuständigen SIU-Mitarbeitern (November 2027)Durchführung eines 2-tägigen Präsenztrainings für SIU-Mitarbeiter (Februar 2028)Durchführung von bis zu 3 Follow-up-Exchanges (August 2028)Abschlussbericht an TIP II (Oktober 2028)
Leistungsbestandteile für NSG (National School of Government)
Bedarfsanalyse und Beratung (März 2027)Co-Konzeption und Design eines Gender-Corruption-Moduls für den NSG-Kurs Anti-Corruption Training for PractitionersKonsultation zu Lücken, Methodik, ZielgruppeModulentwicklung in Abstimmung mit NSG-Formatierung (August 2027)Testdurchlauf des Moduls (September 2027)Übergabesitzung mit NSG-Trainern (November 2027)Durchführung eines 1-tägigen Train-the-Trainer-Workshops (Februar 2028)Abschlussbericht an TIP II (März 2028)
Leistungsbestandteile für GCAN (Gender Corruption Action Network)
Bis zu 5 Desktop-Research-Aufträge (je max. 5 Seiten)Teilnahme an bi-monatlichen virtuellen GCAN-Meetings (laufend bis Vertragsende)Beratung zu Aktivitäten: Kommunikation, Advocacy zu Sexualkorruption, legislativer ReformprozessQualitätskontrolle von OutputsAbschlussbericht an TIP II (Oktober 2028)
Experteneinsatz und Teamstruktur
Vorgesehenes Team laut Preisblatt:
Team-Leader: 30 ExpertentageKey Expert 1: 60 ExpertentageKey Expert 2: 32 ExpertentageKey Expert 3: 20 ExpertentageKey Experts 4 & 5 sowie Expert-Pools 1–5: freie Mengenangabe
Experten benötigen:
Englisch C2Universitätsabschluss je Rolle (Master/Diploma, siehe Eignungskriterien)Berufserfahrung 3–10 Jahre je nach Rolle in einschlägigen Bereichen (Governance, Gender, Korruption, Erwachsenenbildung, Administration)Regionalerfahrung Southern Africa (2–5 Jahre je nach Rolle, davon 2 Jahre Südafrika für Team-Leader)Erfahrung in EZ-Projektehalt für Team-Leader (5 Jahre)
Soft Skills für alle Teammitglieder:
Teamfähigkeit, Eigeninitiative, KommunikationsfähigkeitInterkulturelle KompetenzPartner- und kundenorientierte ArbeitsweiseInterdisziplinäres Denken
Reise- und sonstige Aufwände
Reisekostenbudget gesamt: 29.600 EURDavon CO2-Kompensation: 2.688 EURPosten für nationale Flüge, Transfer, Tagegeld, Übernachtung, SonstigesFlexibler Vergütungsposten: 15.000 EUROptionale Posten für Unteraufträge, Ausrüstung, Betriebskosten, Workshops, lokale ZuschüsseGesamtkosten (netto): 47.288 EUR (Travel 32.288 EUR + Sonstiges 15.000 EUR)
Eignungskriterien
Geforderte Nachweise laut VergabeunterlagenAllgemeine Eignung des Unternehmens
Durchschnittlicher Netto-Jahresumsatz ≥ EUR 100.000 in den letzten 3 GeschäftsjahrenDurchschnittliche Anzahl Beschäftigte/Führungskräfte ≥ 3 in den letzten 3 KalenderjahrenSitz des Unternehmens darf NICHT in folgenden Ländern sein: Afghanistan, Belarus, Iran, Nord-Korea, Palästinensische Autonomiegebiete, Russland, besetzte Gebiete der Ukraine, SyrienKeine Ausschlussgründe nach §§ 123, 124 GWB (Verurteilungen, Geldbußen ≥ 90 Tagessätze, ≥ EUR 2.500; LkSG-Verstöße ≥ EUR 175.000 – andernfalls Selbstreinigung nach § 125 GWB)Kein erhöhtes Risiko für ScheinselbstständigkeitPrüfung gegen UN- und EU-SanktionslistenGgf. Bonitätsprüfung (Creditreform Frankfurt)Erklärung zu SME-Status (EU-Kriterien)Ggf. Bietergemeinschaftsvereinbarung mit Lead-Member (Vertretung & Zahlungsempfang)Ggf. Declaration of eligibility through reliance upon the capacities of other entities (Kapazitätsleihe)Ggf. Benennung von Unterauftragnehmern mit Art und Umfang der LeistungenPräzedenz der GIZ-Klauseln; keine Einbeziehung eigener AGBZeitnahe Mitteilungspflicht bei nachträglichem Eintreten von AusschlussgründenBei Einzelunternehmern: Einkommen aus GIZ-Aufträgen darf höchstens 5/6 des Gesamteinkommens (letzte + kommende 12 Monate) betragenKeine Bewerber aus non-covered third countries (Drittländer ohne GPA-Abkommen mit EU)
Referenzprojekte des Unternehmens
Bis zu 10 Referenzprojekte in der Self-declarationMindestens 2 Projekte im Bereich Gender & GovernanceMindestens 2 Projekte in der Region Südliches AfrikaJedes Projekt mit Vertragswert ≥ EUR 75.000Projekte in den letzten 3 Jahren abgeschlossenPflichtfelder je Projekt: Projektnummer, -titel, Auftraggeber, Laufzeit, Vertragswert, Land, Region, technische Erfahrung, ODA-Finanzierung (Ja/Nein), KurzbeschreibungBei Konsortien dürfen Referenzen einzelner Mitglieder eingereicht werden; Mindestanforderungen müssen kumuliert erfüllt sein
Eignung Team Leader
Ausbildung: Universitätsabschluss (Master) in Governance, Public Administration, Adult Education, Public Policy oder SozialwissenschaftenSprache: Englisch C2Berufserfahrung im Governance-Sektor: 9 JahreErfahrung im Projektmanagement: 9 JahreFührungserfahrung als Teamleiter/Manager: 5 JahreRegionalerfahrung Southern Africa: 5 Jahre (davon 2 Jahre Südafrika)Erfahrung in EZ-Projekten: 5 Jahre
Eignung Key Expert 1 – Gender and Corruption Expert
Ausbildung: Advanced University Degree in Governance, Public Policy, Public Administration, Sozialwissenschaften, Recht oder PolitikwissenschaftenSprache: Englisch C2Berufserfahrung in Forschung, Public Policy/Administration, Gender oder Recht: 10 JahreSpezifische Erfahrung in Gender and Corruption: 8 JahreRegionalerfahrung Southern Africa: 2 Jahre
Eignung Key Expert 2 – Training Expert
Ausbildung: Universitätsabschluss in Education, Governance, Sozialwissenschaften oder KommunikationSprache: Englisch C2Berufserfahrung in Erwachsenenbildung und Training: 5 JahreSpezifische Erfahrung in Training zu Governance, Public Policy, Gender oder Sozialwissenschaften: 5 JahreRegionalerfahrung Southern Africa: 2 Jahre
Eignung Key Expert 3 – Administrative Support
Ausbildung: Diploma in Administration, Projektmanagement oder SozialwissenschaftenSprache: Englisch C2Berufserfahrung in Administration oder Projektmanagement: 3 Jahre
Referenzprojekte
bis zu 10 ReferenzenZeitraum: letzte 3 JahreVolumen: ≥ EUR 75.000 pro Projekt
Bis zu 10 Referenzprojekte des Unternehmens; darunter mindestens 2 Projekte im Bereich Gender & Governance und mindestens 2 Projekte in der Region Südliches Afrika; je Projekt Vertragswert ≥EUR 75.000; in den letzten 3 Jahren abgeschlossen
Projektnummer, -titel, Auftraggeber, Laufzeit, Vertragswert, Land, Region, technische Erfahrung, ODA-Finanzierung (Ja/Nein), Kurzbeschreibung; bei Konsortien kumuliert zu erfüllen
KI-Hinweis: Alle Eignungskriterien wurden per KI aus den Vergabeunterlagen extrahiert. Mit TendiGo prüfen Sie in wenigen Minuten, ob Ihr Unternehmen die Anforderungen erfüllt.
Wettbewerb & Angebotsprognose
Erwartete Konkurrenz auf Basis vergleichbarer Vergaben1–3Angebote erwartet
Median vergleichbarer Vergaben: rund 2 Angebote
Wahrscheinliche Bieterzahl
1–3 · 48%4–10 · 40%11+ · 12%
Checkliste zur AngebotsabgabeKonkrete Schritte laut Vergabeunterlagen0 von 30 erledigt
Vorbereitung & Registrierung
Eignungsnachweise
Technisches Angebot
Finanzielles Angebot
Zusätzliche Unterlagen & Unterschrift
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Auftraggeber
Deutsche Gesellschaft für Internationale Zusammenarbeit (GIZ) GmbH
Ort
65760 Eschborn, Hessen
Kategorie
Hessen
Veröffentlicht
Angebotsfrist
Erfüllungsort
Ort der Leistung
65760 Eschborn
Hessen
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Information nach § 20 Abs. 3 VOB/A über die Erteilung eines Auftrages, Umsetzung Brandschutzmaßnahmen - Ausführung Nottreppe aus 1.Obergeschoss
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