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Ausschreibungen Berlin

Erstellung eines Scoping Reviews zu Maßnahmen differentieller Arbeitssystemgestaltung

Bundesanstalt für Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin10317 Berlin, BerlinVeröffentlicht:
Angebotsfrist:

Zusammenfassung

Automatisch erstellt aus den Vergabeunterlagen

Die Bundesanstalt für Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin (BAuA) sucht einen Auftragnehmer für die Erstellung eines Scoping Reviews zum Thema differentielle Arbeitsgestaltung – also Maßnahmen, die Beschäftigte mit chronischen gesundheitlichen Beeinträchtigungen dabei unterstützen, im Arbeitsleben zu bleiben ("Stay at Work").

Was zu tun ist:

Systematische Literaturrecherche und Evidenzsynthese zum Stand 2010–2025Betrachtung von Maßnahmen entlang der Elemente des Arbeitssystems (DIN EN ISO 6385)Übersicht zu beteiligten Akteuren/Netzwerken und zu relevanten rechtlichen RahmenbedingungenEndbericht nach BAuA-Leitlinien sowie Präsentation der Ergebnisse

Rahmen:

Leistungsort: BAuA, Berlin (10317)Laufzeit: max. 7 Monate ab 01.12.2026Angebotsfrist: 14.09.2026, 10:00 Uhr – Einreichung ausschließlich elektronisch über https://dtvp.de/Wertung: 50 % Preis / 50 % Leistung (wirtschaftlichstes Angebot)
Ausschreibung ansehen ↗

Zeitplan & Fristen

Aus den Vergabeunterlagen extrahiert
Angebotsfrist: 14. September 2026
Termin / FristAUG2026SEPOKTNOVDEZJAN2027FEBMÄRAPRMAIJUN
Veröffentlichung9. Aug. 2026
Bieterfragen-Frist26. Aug. 2026
Beantwortung Bieterfragen3. Sep. 2026
Angebotsfrist14. Sep. 2026
Angebotsöffnung14. Sep. 2026
Unterauftragnehmer-Anzeigefristca. 2. Nov. 2026
Zuschlag16. Nov. 2026
Auftragsbestätigungca. 16. Nov. – 30. Nov. 2026
Zahlung 1 (20%)ca. 16. Nov. 2026
Bindefrist30. Nov. 2026
Vertragsbeginn1. Dez. 2026
Vertragslaufzeit1. Dez. 2026 – 30. Juni 2027
Kick-Off Treffenca. 1. Jan. 2027
Endbericht30. Juni 2027
Präsentation Ergebnisseca. 30. Juni 2027
Zahlung 2 (60%)ca. 30. Juni 2027
Schlusszahlung (20%)ca. 30. Juni 2027
vor Angebotsabgabenach Angebotsabgabegeschätzt

Zuschlagskriterien

Gewichtung laut Vergabeunterlagen
Richtwertmethode7 Kriterien
Preis 14%Qualität 86.1%
  • Nachvollziehbarkeit/Plausibilität der geplanten Suchstrategie8%

    Bewertung der Nachvollziehbarkeit und Plausibilität der geplanten Suchstrategie

  • Nachvollziehbarkeit/Plausibilität der geplanten Strategie zur Analyse, Aufbereitung und Zusammenfassung des Materials8%

    Bewertung der Strategie zur Analyse, Aufbereitung und Zusammenfassung des Materials

  • Fachwissen zu 'stay at work' zur Umsetzung von Maßnahmen im betrieblichen Kontext (Akteure und rechtliche Aspekte)7%

    Fachwissen zu 'stay at work' – Maßnahmen im betrieblichen Kontext, Akteure und rechtliche Aspekte

  • Methodenwissen zur Erstellung wissenschaftlicher und praxisnaher Überblicksarbeiten6%

    Methodenwissen zur Erstellung wissenschaftlicher und praxisnaher Überblicksarbeiten

  • Detailliertheit des Angebotes4%

    Detailliertheit des Angebotes

  • Plausibilität der Arbeits- und Zeitplanung4%

    Plausibilität der Arbeits- und Zeitplanung

  • Plausibilität der Personal-/Sach-/Reise- und Nebenkostenkalkulation6%

    Plausibilität der Kostenkalkulation (Personal, Sach-, Reise- und Nebenkosten)

Z = WP / L, wobei WP = Wertungspreis (netto) und L = Leistungspunktzahl. Das wirtschaftlichste Angebot hat die kleinste Zuschlagskennzahl Z (einfache Richtwertmethode nach UfAB).

KI-Hinweis: Alle 7 Zuschlagskriterien mit Gewichtungspunkten (Gesamtgewichtung 43 GP) sind in der Wertungsmatrix (Anlage 4) vollständig angegeben; Vergabeart ist die einfache Richtwertmethode mit Formel Z = WP/L, weshalb der Preis nicht als eigenes Zuschlagskriterium aufgeführt wird.

Leistungsumfang

Aus den Vergabeunterlagen

Kernleistung: Scoping Review

Erstellung eines Scoping Reviews (systematische Literaturübersicht/Evidenzkarte) zu Maßnahmen differentieller Arbeitsgestaltung im Unternehmen.

Untersuchungszeitraum: 2010 bis 2025Zu betrachten sind Maßnahmen entlang der Elemente des Arbeitssystems gemäß DIN EN ISO 6385Kriterium für die Maßnahmen: Verbleib der Person im Arbeitsleben und Erhalt der ArbeitsfähigkeitBewertung der Evidenz (Empfehlungen, praktisch erprobt, Wirksamkeitsstudien)Spezielle Berücksichtigung der Wirkung auf das soziale System (z. B. Team)Berücksichtigung sowohl wissenschaftlich untersuchter Interventionen als auch betrieblicher PraxisbeispieleQuellen sind nachvollziehbar anzugeben

Übersichten: Akteure und Recht

Erstellung einer Map/Übersicht zu den beteiligten Akteuren und Unterstützungsnetzwerken und deren ZusammenwirkenErstellung einer visualisierten Übersicht zu rechtlichen Aspekten und Rahmenbedingungen, die gelingende differentielle Arbeitsgestaltung unterstützen

Bericht und Präsentation

Zusammenfassende Darstellung der wichtigsten Maßnahmen, Akteure und rechtlichen RahmenbedingungenEndbericht gemäß BAuA-Leitlinien zur Manuskriptgestaltung, max. 15 Seiten (ohne Anhänge)Präsentation der Ergebnisse auf einer BAuA-internen Veranstaltung (Termin nach Absprache)

Projektorganisation

Kick-Off-Treffen zur inhaltlichen und zeitlichen Feinabstimmung, ca. innerhalb eines Monats nach Leistungsbeginn (spätestens bis 01.01.2027)Ein weiteres Online-Treffen nach Absprache im Laufe der ProjektbearbeitungLeistungsbeginn: 01.12.2026Laufzeit: maximal 7 Monate ab LeistungsbeginnEndbericht spätestens: 30.06.2027

Eignungskriterien

Geforderte Nachweise laut Vergabeunterlagen

Persönliche Zuverlässigkeit / Ausschlussgründe

Über die Eigenerklärung (Anlage 6) ist nachzuweisen, dass keine Ausschlussgründe vorliegen, insbesondere:

Ordnungsgemäße Zahlung von Steuern, Sozialversicherungs- und UnfallversicherungsbeiträgenErfüllung der Pflichten nach dem SchwerbehindertenrechtKeine schweren Verfehlungen (z. B. Bestechung, Betrug, Untreue, Verstöße gegen Wettbewerbsrecht)Einhaltung Mindestlohngesetz (MiLoG)Keine Verurteilungen wegen Schwarzarbeit in den letzten zwei JahrenKein Insolvenzverfahren / keine LiquidationEinhaltung Lieferkettensorgfaltspflichtengesetz (LkSG) – keine rechtskräftigen Verstöße ≥ 175.000 € in den letzten 3 JahrenBei juristischen Personen: Nennung der für die Ausführung verantwortlichen Personen mit beruflicher Qualifikation

Wirtschaftliche und finanzielle Leistungsfähigkeit

Berufshaftpflichtversicherung: auf Anforderung Nachweis, dass eine Betriebs-/Berufshaftpflichtversicherung mit mindestens 1.500.000 € für Personenschäden und 250.000 € für Sach- und Vermögensschäden besteht (oder Erklärung als Selbstversicherer mit Nachweis)Eigenerklärung zur technischen, wirtschaftlichen und personellen Leistungsfähigkeit (Anlage 6)Eigenerklärung Russlandsanktionen (Anlage 6a, VO-2022-833)

Fachliche Qualifikation (Mindestanforderungen – Ausschlusskriterien)

Alle drei Punkte müssen erfüllt sein:

Qualifikation: abgeschlossenes Hochschulstudium in einem relevanten Fach (z. B. Arbeitspsychologie, Soziologie, Gesundheitswissenschaften, Public Health oder vergleichbar)Fachwissen: mind. 1 Referenzprojekt ODER mind. 1 Fachpublikation ODER mind. 2 Jahre berufspraktische Erfahrung zum Thema 'Stay at Work' im betrieblichen Kontext (Maßnahmen, Akteure, rechtliche Aspekte)Methodenwissen: mind. 1 Referenzprojekt ODER mind. 1 Fachpublikation ODER mind. 2 Jahre berufspraktische Erfahrung in wissenschaftlicher Recherchetätigkeit und Analyse

Geeignete Auftragnehmer

Geeignet sind insbesondere Wissenschaftler/-innen von Hochschulen oder Forschungseinrichtungen sowie Fachleute mit einschlägiger Expertise zu 'Stay at Work' und zur systematischen Literaturrecherche.

Referenzprojekte
1 ReferenzenZeitraum: nicht spezifiziertVolumen: nicht spezifiziert

Nachweis Fachwissen 'Stay at Work' im betrieblichen Kontext – alternativ wahlweise: mind. 1 Referenzprojekt ODER mind. 1 Fachpublikation ODER mind. 2 Jahre berufspraktische Erfahrung (zu Maßnahmen, Akteuren, rechtlichen Aspekten)

Referenzprojekt (Kurzbeschreibung), wissenschaftliche Fachpublikation oder Nachweis berufspraktischer Erfahrung

1 ReferenzenZeitraum: nicht spezifiziertVolumen: nicht spezifiziert

Nachweis Methodenwissen zur wissenschaftlichen Recherchetätigkeit und übergreifenden Analyse – alternativ: mind. 1 Referenzprojekt ODER mind. 1 Fachpublikation ODER mind. 2 Jahre berufspraktische Erfahrung; für Zuschlagsbewertung Referenzprojekt UND Fachpublikation erwartet

Referenzprojekt und/oder wissenschaftliche Fachpublikation zu Überblicksarbeiten (Scoping/Systematic Reviews)

KI-Hinweis: Alle Eignungskriterien wurden per KI aus den Vergabeunterlagen extrahiert. Mit TendiGo prüfen Sie in wenigen Minuten, ob Ihr Unternehmen die Anforderungen erfüllt.

Wettbewerb & Angebotsprognose

Erwartete Konkurrenz auf Basis vergleichbarer Vergaben
4–10Angebote erwartet
Median vergleichbarer Vergaben: rund 6 Angebote
Mittlere Konkurrenz
Wahrscheinliche Bieterzahl
1–3 · 27%4–10 · 45%11+ · 28%
Checkliste zur AngebotsabgabeKonkrete Schritte laut Vergabeunterlagen0 von 15 erledigt
Angebotsformulare und Preis
Inhaltliches Projektangebot
Eigenerklärungen und Unternehmensangaben
Auf Anforderung / nach Zuschlag
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Auf einen Blick

Auftraggeber
Bundesanstalt für Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin
Ort
10317 Berlin, Berlin
Kategorie
Berlin
Veröffentlicht
Angebotsfrist
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Erfüllungsort

Ort der Leistung
10317 Berlin
Berlin

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