Rahmenvertrag Inhouse-Schulungen für Führungskräfte zu psychologischer Sicherheit und Motivation bei negativen Veränderungen

Engagement Global gGmbH53113 Bonn, Nordrhein-WestfalenVeröffentlicht: 20. August 2026

Angebotsfrist: 10. September 2026

Zusammenfassung

Automatisch erstellt aus den Vergabeunterlagen

Die Engagement Global gGmbH (Bonn) vergibt im Wege einer öffentlichen Ausschreibung nach UVgO einen Rahmenvertrag über Inhouse-Schulungen für Führungskräfte zum Thema 'psychologische Sicherheit und Motivation bei negativen Veränderungen'. Die ganztägigen Schulungen (ca. 7 Stunden, Gruppe von 12–14 Teilnehmenden) werden schwerpunktmäßig in Bonn durchgeführt (Berlin oder Online möglich). Geboten werden Konzeption, Durchführung, Vor- und Nachbereitung sowie organisatorische und inhaltliche Abstimmung. Es sind bis zu 4 Schulungen pro Vertragsjahr vorgesehen, insgesamt bis zu 8 Schulungen bei Ausschöpfung der Vertragslaufzeit (ca. 2 Jahre mit Verlängerungsoption).

Angebote sind ausschließlich elektronisch über das Deutsche Vergabeportal (DTVP) einzureichen, Angebotsfrist ist der 10.09.2026 um 10:00 Uhr. Bieter müssen u.a. Eigenerklärungen zu Ausschlussgründen und Datenschutz, Lebensläufe der vorgesehenen Trainer*innen (mit Nachweis Deutschkenntnisse mind. B2) und eine Referenzliste mit mindestens 5 Referenzen aus den letzten 36 Monaten zum Thema 'psychologische Sicherheit' einreichen. Zuschlagskriterien: 70 % Qualität (Grobkonzept), 30 % Preis.

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Zeitplan & Fristen

Aus den Vergabeunterlagen extrahiert

Angebotsfrist: 10. September 2026

Termin / FristAUG2026 OKT DEZ FEB APR JUN

Veröffentlichung19. Aug. 2026

Bieterfragen-Frist4. Sep. 2026

Angebotsfrist10. Sep. 2026

Angebotsöffnung10. Sep. 2026

Bindefrist10. Sep. – 30. Sep. 2026

Zuschlagca. 30. Sep. 2026

Vertragsbeginnca. 30. Sep. 2026

Vertragslaufzeitca. 30. Sep. 2026 – 30. Juni 2027

Rechnungsstellungca. 30. Sep. 2026 – 30. Juni 2028bis 2028

Lieferung Nachbereitungsmaterialca. 30. Sep. 2026 – 30. Juni 2028bis 2028

Auftaktworkshopca. 7. Okt. 2026

Abgabe Grobkonzeptca. 18. Nov. 2026

Entscheidung Verlängerung31. Mai 2027

Vertragsende30. Juni 2027

Verlängerung 1ca. 1. Juli 2027 – 30. Juni 2028bis 2028

vor Angebotsabgabenach Angebotsabgabegeschätzt

Zuschlagskriterien

Gewichtung laut Vergabeunterlagen

Preis & Qualität7 Kriterien

Preis 100%Qualität 0%

Qualität Grobkonzept70%
Bewertung des Grobkonzepts anhand von 6 Unterkriterien (Schulungsinhalte, Ablauf, Methodik, Praxisübungen, Anpassungsfähigkeit, Online-Durchführung). Jedes Unterkriterium wird mit 0-2 Punkten bewertet, maximal 12 Punkte. Multipliziert mit Gewichtungsfaktor 70.
Preis30%
Bewertung über Dreisatz-Methode: niedrigster Preis / zu prüfender Preis × Höchstpunktzahl (4 Bewertungspunkte). Leistungspunkte = Bewertungspunkte × 30.

Preis: (niedrigster Angebotspreis / Preis des zu prüfenden Angebots) × 4 (Höchstanzahl Bewertungspunkte). Leistungspunkte = Bewertungspunkte × Gewichtungsfaktor.

KI-Hinweis: Alle Zuschlagskriterien (Qualität Grobkonzept 70% und Preis 30%) inkl. Gewichtungen, Bewertungsmethode und Formel sind vollständig aus der Bewertungsmatrix ersichtlich.

Leistungsumfang

Aus den Vergabeunterlagen

Konzeption und Schulungsformat

Entwicklung und Vorstellung einer ganztägigen Inhouse-Schulung (auch als zwei halbe Tage möglich) für bis zu 14 Teilnehmende pro Termin.

Interaktive, wissenschaftlich fundierte Didaktik mit SelbstreflexionsanteilenInhaltliche Schwerpunkte: psychologische Sicherheit, Motivation bei negativen Veränderungen, Fehlerkultur, Feedback, mobiles ArbeitenGgf. Anpassung des Konzepts nach der ersten Durchführung auf Basis eines Feedbackgesprächs

Durchführung und Teilnehmende

Gruppengröße: 12 bis maximal 14 TeilnehmendeUmfang pro Schulung: 1 Tag, ca. 7 StundenZielgruppe: Führungskräfte (auch stellvertretende Führungskräfte)Präsenz oder Online (MS Teams, Zoom, Webex, GoToMeeting nach Absprache)Keine Schulungen freitags oder während Schulferien NRW/BerlinDiskriminierungssensible Durchführung nach AGG-Diskriminierungsdimensionen; Berücksichtigung von Inklusionsbedarfen

Vor- und Nachbereitung

Inhaltliche und organisatorische Abstimmung mit der Auftraggeberin vor jeder SchulungCa. 2-stündiger Online-Auftaktworkshop in der ersten Woche nach Auftragserteilung zur KonzeptbesprechungGrobkonzept: 6 Wochen nach AuftaktworkshopÜberarbeitetes Konzept: 2 Wochen nach ErgebnisvorstellungNachbereitung: Protokoll (Inhalte, Fotos, Ergebnisse, Beiträge der Teilnehmenden) innerhalb von 2 Wochen nach jeder SchulungLieferung aller Schulungsmaterialien (Konzepte, Manuskripte, Aufgabenkataloge, Präsentationen)Erstellung von Teilnahmebescheinigungen/ZertifikatenLieferung eines Ankündigungstextes für den internen Schulungskatalog (ca. 1/3 DIN A4)Jährliches Feedbackgespräch mit der Auftraggeberin

Schulungsteam und Anbieterstruktur

Leistungserbringung durch eine Einzelperson oder ein Referent*innen-Team (nach Ermessen des Auftragnehmers); Zusammensetzung im Angebot darstellenAlle eingesetzten Personen müssen über Erfahrung in Konzeption und Durchführung von Erwachsenenschulungen zum Thema 'psychologische Sicherheit' sowie Deutschkenntnisse mindestens Niveau B2 verfügenEigene technische Infrastruktur für Online-Durchführung (Zoom, Webex, GoToMeeting, MS Teams) erforderlich

Erfüllungsorte und Reisekosten

Schwerpunktmäßig Bonn: Engagement Global gGmbH, Friedrich-Ebert-Allee 40, 53113 BonnAlternativ möglich: Berlin, Lützowufer 6Auf Wunsch: Online-DurchführungPreis pro Schulung enthält alle Fahrt-, Übernachtungs- und Nebenkosten für BonnBei abweichenden Orten Erstattung nach Bundesreisekostengesetz

Kontingent und Laufzeit

Bis zu 4 Schulungen pro Vertragsjahr (tatsächlicher Bedarf maßgeblich, kein verbindliches Abnahmekontingent)Vertragsbeginn: Datum der ZuschlagserteilungErstes Vertragsende: 30.06.2027Verlängerungsoption: einmalig um 12 Monate bis 30.06.2028 (Entscheidung mindestens 1 Monat vor Vertragsende)Maximale Anzahl: 8 Schulungen über die gesamte Vertragslaufzeit bei Ausschöpfung aller Optionen

Stornierungsregelung

Absage ≥ 3 Wochen vor Schulung: 0 % KostenAbsage 2–3 Wochen vorher: 25 %Absage 1–2 Wochen vorher: 50 %Absage < 1 Woche vorher: 100 %

Eignungskriterien

Geforderte Nachweise laut Vergabeunterlagen

Ausschlussgründe (zwingend und fakultativ)

Eigenerklärung zum Nichtvorliegen der Ausschlussgründe gemäß § 31 UVgO i.V.m. §§ 123, 124 GWB. Dazu zählen u.a.:

Verurteilungen wegen Straftaten (Bildung krimineller/terroristischer Vereinigungen, Terrorismusfinanzierung, Geldwäsche, Subventionsbetrug, Bestechung, Menschenhandel/Zwangsarbeit)Nichtzahlung von Steuern, Abgaben oder SozialversicherungsbeiträgenInsolvenz oder ZahlungsunfähigkeitSchwere Verfehlungen, die die Integrität infrage stellenWettbewerbswidrige Vereinbarungen oder abgestimmte VerhaltensweisenInteressenkonflikte im VergabeverfahrenWettbewerbsverzerrung durch Vorabbeteiligung an der VerfahrensvorbereitungWesentliche Mängel bei früheren AuftragsausführungenSchwerwiegende Täuschung oder zurückgehaltene AuskünfteUnzulässige Einflussnahme oder Weitergabe vertraulicher InformationenArbeitsrechtliche Verstöße nach AEntG, AufenthG, MiLoG, SchwarzArbG, LkSG

Hinweis: Bei nicht uneingeschränkt möglicher Eigenerklärung sind die Gründe im Einzelnen darzulegen; Selbstreinigung gemäß § 125 GWB ist möglich.

Persönliche Eignung der vorgesehenen Personen

Alle zur Leistungserbringung vorgesehenen Personen müssen:

Über Erfahrung in der Konzeption und Durchführung von Schulungen für Erwachsene zum Thema 'psychologische Sicherheit' verfügenDeutschkenntnisse mindestens auf Niveau B2 des Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens nachweisen (im Lebenslauf bestätigt)In der Lage sein, die Schulungen auf Deutsch durchzuführen

Fachliche und methodische Eignung

Kompetenz in psychologischer Sicherheit, Führungspsychologie und VeränderungsmanagementErfahrung mit interaktiven Schulungsformaten für Führungskräfte (Inhouse, nicht offene Seminare)Wissenschaftliche Fundierung der eingesetzten FührungstechnikenNachweisbare Diversitätskompetenz / diskriminierungssensibler Ansatz nach AGG-Diskriminierungsdimensionen (Rasse, ethnische Herkunft, Geschlecht, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter, sexuelle Identität)Fähigkeit zur Erstellung professioneller Schulungsmaterialien (Konzepte, Manuskripte, Aufgabenkataloge, Präsentationen)

Referenzen

Pro zur Leistungserbringung vorgesehener Person:

Mindestens 5 Referenzen über die Konzeption und Durchführung von Schulungen für Erwachsene zum Thema 'psychologische Sicherheit'Referenzzeitraum: innerhalb der letzten 36 Monate vor Ausschreibungsbeginn (ab ca. August 2023)Nachweisform: Referenzliste (Vordruck 'Referenzliste FK-Schulung'), mittels Eigenerklärung; alle Referenzen müssen von der jeweiligen Person persönlich erbracht worden seinPro Referenz: Auftraggeber, Zeitraum der Leistungserbringung, Anzahl Veranstaltungen, kurze Beschreibung (Inhalte, Dauer, Teilnehmerzahl)

Datenschutz

Eigenerklärung zum Datenschutz (Vordruck) ist verpflichtend einzureichenVerpflichtungserklärung der eigenen Mitarbeiter*innen (inkl. freier Mitarbeiter*innen) auf Vertraulichkeit spätestens vor erstmaliger TätigkeitsaufnahmeVertraulichkeitsvereinbarung auf Verlangen an Engagement Global zuleitenKenntnisnahme des beigefügten Merkblatts zur Beachtung der datenschutzrechtlichen Vorschriften

Referenzprojekte

5 Referenzen pro Person ReferenzenZeitraum: innerhalb der letzten 36 Monate vor Ausschreibungsbeginn (ab ca. August 2023, Stichtag Veröffentlichung 19.08.2026)Volumen: nicht spezifiziert

Mindestens 5 Referenzen pro vorgesehener Person über die Konzeption und Durchführung von Schulungen für Erwachsene zum Thema 'psychologische Sicherheit' (bzw. vergleichbare Inhouse-Schulungen zu psychologischer Sicherheit/Fehlerkultur/Führung in Veränderungsprozessen/Mitarbeitermotivation/New Work)

Referenzliste (Vordruck 'Referenzliste FK-Schulung') mittels Eigenerklärung; jede Referenz muss persönlich durch die benannte Person erbracht worden sein; Angabe Auftraggeber, Zeitraum, Anzahl Veranstaltungen, Inhalte/Dauer/Teilnehmerzahl pro Referenz

KI-Hinweis: Alle Eignungskriterien wurden per KI aus den Vergabeunterlagen extrahiert. Mit TendiGo prüfen Sie in wenigen Minuten, ob Ihr Unternehmen die Anforderungen erfüllt.