UHR Ziehenschule

Objekt: Ziehenschule, Josephskirchstraße 9, 60433 Frankfurt am Main

Reinigungszeiten: 06:00–22:00 Uhr (Aufnahme nach Schulschluss, vor Schulbeginn)

Turnhallenreinigung: 06:00 Uhr bis Schulbeginn

Frequenz Unterhaltsreinigung: 5 x wöchentlich (für die meisten Bereiche)

Reaktionszeit Reinigungsfachkraft: max. 20 Minuten ab Informationseingang bei Störungen/Mängeln

Vertragslaufzeit: 01.10.2026 – 30.09.2027 (12 Monate), 3 Verlängerungsoptionen à 1 Jahr, Kündigung 6 Monate vor Ablauf

Umfasst:

• Bodenpflege und Oberflächenbehandlung (Hartbeläge, Holzfußböden, Fliesen/Stein, textile Beläge inkl. monatliche Maschinenreinigung, punktuelle Fleckentfernung)
• Sanitärbereiche (Wandflächen, Böden, Urinale, WCs, Waschbecken, Armaturen, Spiegel, Ablagen, Trennwände)
• Komplettes Mobiliar (Möbel, Tische, Stühle, Garderoben, Lampen, Fensterbänke, Heizkörper, Türen)
• Schmutzfangzonen, lose Teppiche/Matten, Fußmatten (tägliche Kontrolle und Reinigung)
• Abfallentsorgung (Restabfall, Papier, Bio, Verpackung) mit Trennung
• Glasflächen und Türen (Griffbereich täglich, Türrahmen monatlich), Lichtschalter, Steckdosen, Aufzüge, Treppengeländer
• Auf- und Abstuhlung von Besprechungs-, Klassen- und Fachräumen, Kantinen, Aulen
• Reinigung von Kontaminationsflächen gemäß Infektionsschutzgesetz als Sonderreinigung

Gesamtfläche Unterhaltsreinigung: 11.782,33 m²

• Tiefenreinigung aller Oberflächen (Entfernung hartnäckiger Verschmutzungen und Pflegefilme)
• Einpflege mit geeigneten Pflegemitteln nach Herstellerangaben
• Vorbereitung durch Auftragnehmer (Arbeitsskizze/Fotodokumentation, Ausräumen Mobiliar, Abklebungen)
• Reinigung Mobiliar inkl. Innenbereiche, Glasflächen, Regale
• Abschließende Maßnahmen: Mobiliar zurückstellen gemäß Skizze
• Häufigkeit: 1 x jährlich (insgesamt 4 x pro Vertragslaufzeit)
• Gesamtfläche: 47.129,32 m²
• Ausgeschlossen: angemietete Containerflächen, EDV-Geräte, digitale Tafeln

• Feste gepflasterte Wege: wöchentliche Reinigung
• Schulhofgelände (5.788 m²): 1 x wöchentlich, Abfall/Unrat aufsammeln, Laubbeseitigung (saisonal), Schmutzfanggitter, Gullys, Regenwassereinläufe, Schlammeimer, Wildkräuter/Moos (monatlich)
• Durchführung gemäß BImSchV (keine Verbrennungsmotoren)

• Stundenkontingent: 3.000 Stunden (auf Abruf)
• Abrechnung zu den angebotenen Stundenverrechnungssätzen
• Desinfektion gemäß Infektionsschutzgesetz (Kot, Urin, Blut, Erbrochenes): 0,5 Std./10 m², Bilddokumentation erforderlich, Genehmigung durch AG
• Ausgeschlossen: Schädlingsbekämpfung (gesondert beauftragt); Pandemie-Sondermaßnahmen (gesondert beauftragt)

2 Reinigungsfachkräfte à 2,0 Std./Tag, 5 x wöchentlich

Aufgaben:

• Kontrolle und Bedarfsreinigung Sanitärbereiche Turnhallen nach Pausen
• Auffüllen Seife/Handtuch/Papier
• Bodenwischen Sanitär-/Cafeteria-Bereich nach Bedarf
• Oberflächenreinigung Cafeteria nach Pausen
• Witterungsbedingte Verschmutzungen Haupteingangsbereiche
• Beseitigung Kontaminationen (Verletzungen, Erbrochenes, Fäkalien)
• Meldung von Störungen (tropfende Hähne, defekte Spülungen)

Nicht berechtigt: für reguläre Unterhaltsreinigung; reguläres Personal nicht berechtigt für Fachkraft-Tätigkeiten

• UHR zwingend: am letzten Schultag vor Ferienbeginn und am letzten Ferientag
• Während Ferien: UHR gemäß Leistungsbeschreibung (Schätzwerte, kein Anspruch auf bestimmte Größenordnung)
• Fläche: 164,05 m²

• Handelsregisterauszug oder Handwerksrollenauszug (nicht älter als 1 Jahr zum Angebotsfristende)
• Eigenerklärung zur Eignung: keine Ausschlussgründe gem. § 123 GWB (keine schweren Verfehlungen, die Zuverlässigkeit in Frage stellen)
• Eigenerklärung: keine Ausschlussgründe gem. § 124 GWB oder Nachweis der Selbstreinigung
• Keine Verurteilungen in den letzten 2 Jahren (keine Freiheitsstrafe > 3 Monate, Geldstrafe > 90 Tagessätze, Geldbuße > 2.500 €)
• Kein Insolvenzverfahren beantragt/eröffnet, kein Antrag mangels Masse abgelehnt, nicht in Liquidation
• Auf Verlangen: Unbedenklichkeitsbescheinigung Finanzamt oder Bescheinigung in Steuersachen
• Auf Verlangen: Insolvenzplan (falls zutreffend)
• Verpflichtungserklärung Tariftreue/Mindestentgelt (HVTG): keine MiLoG-Verstöße mit Bußgeld ≥ 2.500 €; Tariflohnzahlung an Beschäftigte und Nachunternehmer

• Umsatznachweis: Höhe des Umsatzes der letzten 2 abgeschlossenen Geschäftsjahre im Bereich Reinigungsleistungen
• Betriebshaftpflichtversicherung (Nachweis jährlich zu Vertragsbeginn, nicht älter als 1 Jahr; alternativ: Erklärung der Versicherung über Erhöhung im Zuschlagsfall):
• Personen-, Sach- und Vermögensschäden: 5 Mio. € p.a. x 2 (pauschal)
• Tätigkeits-/Bearbeitungsschäden: 5 Mio. € p.a. x 2
• Schlüsselschäden: 100.000 € p.a. x 2
• Umwelthaftpflicht: 5 Mio. € je Schadenfall
• Auftragssumme > 30.000 €: Gewerbezentralregister-Auszug wird durch AG angefordert

• 3 Referenzen (Formblatt Anlage 3.1) mit vergleichbaren Reinigungsleistungen an Schulen oder Universitäten, je mind. 5.000 m² Gesamtfläche, nicht älter als 2 Jahre
• Arbeitsorganisationskonzept: Objektübernahme, Einarbeitung, Reinigungsplan, Arbeitskleidung, Geräteeinsatz, Reinigungsmittel/-chemie (ggf. mit Bildern)
• Personalübersicht: Aktuelle Gesamtanzahl Mitarbeiter, aufgeschlüsselt nach sozialversicherungspflichtig und geringfügig Beschäftigten
• Qualitätsbeauftragte/r: Benennung mit Name und Qualifikation
• Qualitätssicherungskonzept: Form und Abstände unangemeldeter Qualitätskontrollen, Dokumentation und Auswertung der Ergebnisse
• Niederlassung im Rhein-Main-Gebiet (ca. 40 km um Frankfurt) – Adresse angeben oder Darlegung der Leistungserbringungssicherheit
• Geräteausstattung: Darstellung/Auflistung der Gesamtgeräteausstattung im Betrieb
• Verpflichtungserklärung UVV (Gefährdungsbeurteilung, Unterweisungen): Benennung Ersthelfer/in und verantwortliche Person für Arbeitsschutz; jährliche Unterweisungen, bei neuen Mitarbeitern und Änderungen unverzüglich

• Präqualifikation: Bei Vorlage eines Präqualifikationszertifikats entfallen einzelne Nachweise, sofern sie den Anforderungen entsprechen
• Einheitliche Europäische Eigenerklärung (EEE): Kann alternativ eingereicht werden